Missions – Responsabilités :
Le/la Stratégiste IT doit accompagner la/le CIO de son entité dans la définition des éléments de la stratégie IT de l’entité. À ce titre, ses missions sont les suivantes :
· Piloter et accompagner le processus de définition et de mise à jour de la stratégie IT de son entité. Il/Elle est en particulier un(e) interlocuteur(trice) privilégié(e) pour les Comités Stratégiques des Systèmes d’Information (CSSI)
· Contribuer à la définition de la gouvernance et du pilotage de l’exécution du plan stratégique
· Assurer un suivi de l’exécution du plan stratégique afin d’en mesurer la progression
Activités :
Le/la collaborateur(trice) devra réaliser tout ou partie des activités suivantes·
· Définition des orientations stratégiques de son entité
· Contribution aux orientations stratégiques IT Groupe pour le compte de son entité
· Production des documents exposant la stratégie IT de son entité
· Présentation de la stratégie IT de son entité à différents niveaux de l’organisation (intra et extra-entité)
· Instruction du/de la CSSI de son entité
· Animation et/ou participation à la gouvernance de l’exécution du plan stratégique IT de son entité (comités de pilotage, instances de gouvernance des initiatives majeures, …)
Expertise et compétences :
Compétences Métiers
- Connaissance et culture digitale
- Connaissance de l’organisation BNP Paribas
- Consulting
- Connaissances informatiques
- Stratégie
- Relations business-IT
Compétences comportementales
- Écoute active
- Capacité à Communiquer – à l’oral et par écrit
- Capacité à synthétiser
- Capacité à collaborer / Travail d’équipe
Compétences transversales
- Capacité à comprendre, expliquer et conduire le changement
- Capacité d'analyse
- Capacité à anticiper les évolutions métiers / stratégiques
4. Capacité à établir et activer des réseaux
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