Ingénieur Poste de Travail IT H/F

Digital Workplace Engineer H/F

Concrètement votre quotidien ?

En tant qu’Expert et Architecte Poste de Travail / Intune / Digital Workplace Engineer H/F , votre fonction principale sera l’architecture et le design de la solution, mais aussi l’ingénierie du contenu des builds actuels et futurs.

Vous aurez un rôle d’architecte technique et de référent afin de mettre en place l’architecture et le design de la solution concernant les nouvelles technologies de l’environnement utilisateur.

Vous participerez aussi au design et à l’architecture de la mise en place de l’environnement des plateformes HVD.

Vous serez sensible concernant la sécurité des environnements et sur tout ce qui vous permettra de mettre l'accent sur la méthodologie des correctifs et sur la mise à jour des composants de la construction.

Enfin, vous interagirez avec les équipes internationales d'ingénierie pour assurer une mise en œuvre rapide des produits, méthodes, processus et politiques standardisés produit par l’équipe. 

Dans un mode toujours en mouvement et de plus en plus virtuel, vous allez agir au sein d'une équipe centrale de conception, d'ingénierie, de support et d'évolution des plates-formes et d’environnement du poste de travail utilisateur au sein de l'organisation BNP Paribas.

Cette équipe toujours avant-gardiste sur les technologies, cherche, teste et intègre les nouvelles techniques permettant de construire le futur environnement de travail des collaborateurs de BNP Paribas.

Vous participerez activement à l’élaboration du poste de travail présent et futur via les nouvelles technologies comme le Cloud.

Vous serez basé à Montreuil, mais des déplacements occasionnels à Paris ne sont pas exclus.

Et après... ?

Au sein de ce poste, vous élargirez votre périmètre d’investigation, vous interagirez avec des interlocuteurs dans une multitude de pays et comprendrez leurs fonctionnements et différentiations afin d’intégrer leurs spécificités dans l’environnement global et final. Vous assurerez la veille technologique afin de participer à l’amélioration continue de l’environnement utilisateur.

Notre filière IT compte plus de 14 000 collaborateurs dans le monde, c’est autant d’opportunités d’évolution ! Imaginez la diversité des missions possibles, dans tous les métiers de l’informatique, dans toutes les activités de la banque, partout dans le monde…  En IT les passerelles sont multiples.

Les avantages à nous rejoindre

Un package rémunération et des avantages :

• Un fixe annuel brut et un variable individuel (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe).
• Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d’entreprise
• De la flexibilité avec un rythme de de travail hybride :  jusqu’à 2,5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager

Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d’un monde plus durable. 

Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.

Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.

Avez-vous le profil ?

Vous avez au moins 8-10 ans d’expériences en IT sur Microsoft.

Vous maitrisez l’architecture du poste de travail, Intune et SCCM, vous avez des connaissance approfondie du réseau ainsi que des nouvelles technologies du poste de travail (Powershell, SDK SCCM, Autopilot, Intune) afin de vous permettre une prise en charge des incidents et demandes d'évolution transmises par les différents pays/métiers.

Votre anglais est courant.

Vous êtes reconnu pour votre orientation client. Vous savez collaborer et travailler en équipe. Vous êtes rigoureux et savez faire preuve d’esprit critique. Enfin, votre capacité d’adaptation finira de nous convaincre.

Les prochaines étapes

Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel.

Ces étapes peuvent varier légèrement en fonction des postes.

Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à missionhandicap [at] bnpparibas (dot) com.

Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable

Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés.