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PROJECT MANAGEMENT OFFICER

Mise à jour le 26.09.2024
Mission
Rattaché(e) au/à la Responsable Data Transformation, le/la PMO a pour mission d’accompagner le/la CDO dans la gestion du portefeuille des projets Data, garantir le suivi et de synthétiser l’avancée pour donner une visibilité organisée sur ces projets. Il/Elle est en lien direct avec les responsables CDO qui lui remontent les indicateurs clés.

Activités principales

Coordination et affectation des ressources
- Coordonner l’ensemble des interlocuteurs afin d’assurer la cohérence du projet
- Élaborer le planning et s’assurer que celui-ci est respecté
- Être le référent lors des réunions et rédiger des comptes rendus qui sont transmis à tous
- Gérer le budget et être force de proposition si des arbitrages sont nécessaires dans l’affectation des ressources
- Identifier les risques et évaluer la criticité des ressources disponibles

Organisation des activités
- Développer une vision globale dans le but d’articuler l’ensemble des projets afin d’atteindre un objectif précis
- Identifier les risques inhérents au déploiement d’un programme (techniques, humains, financiers) et les piloter
Déploiement des projets
- Centraliser l’ensemble des informations dans le but de la fluidifier pour ensuite faciliter les échanges entre l’ensemble des parties prenantes
- S’assurer du déploiement du projet sur différents aspects (qualité des livrables, respect du planning, avancement sur les projets digitaux, suivi du budget...)
- Déterminer les points de frictions dans l’avancement du projet et les résoudre dans le but de faciliter le déploiement du
programme
- Élaborer et déployer des méthodes de résolutions des bugs autour des projets
- Mettre en place et piloter le dispositif de contrôle du respect des procédures et des méthodes et fournir des solutions méthodologiques quand nécessaire

Compétences métiers

- Organisation de l’entreprise
- Compréhension des enjeux techniques et fonctionnels sur différents sujets

Compétences comportementales

- Capacité à collaborer/travail d’équipe
- Rigueur
- Capacité d’organisation
- Capacité d’adaptation
- Ecoute active
- Capacité à communiquer - à l’oral et par écrit
- Capacité à synthétiser/simplifier
- Résilience
Compétences transversales
- Capacité d’analyse
- Capacité à gérer un projet
- Capacité à établir et activer des réseaux
- Capacité à définir des indicateurs de performance pertinents
- Capacité à animer une réunion, un séminaire, un comité, une formation …

#Talent Wanted :

De formation BAC+5 en école d’ingénieur /commerce, vous avez une forte orientation client et résultat, vous êtes force de proposition et appréciez le travail en équipe. Vous avez une réelle appétence de porter des sujets structurants à échelle internationale. Votre rigueur, votre enthousiasme, votre esprit d'initiative alliés à votre capacité d’analyse et à votre capacité d'adaptation seront les garants de votre réussite à ce poste.

# En échange…

Vous intégrez une aventure dans laquelle vous pourrez apporter votre pierre. C'est un nouveau souffle que vous donnez à votre carrière en intégrant une équipe dynamique et bienveillante, le tout agrémenté d’un esprit collectif !

Notre offre vous tente ? Alors n’hésitez plus !

Découvrez les métiers de BNP Paribas : IT, Tech et Data

Au-delà d’être un groupe financier, BNP Paribas est aussi une entreprise technologique. Les systèmes d’information, la data et les outils sont au cœur de notre ADN et offrent de nombreuses opportunités professionnelles !

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Pourquoi je candidaterais ?

Pour quelles raisons je rejoindrais BNP Paribas et pas une autre entreprise ?

Parce que je souhaite...

  • Et si on vous disait que travailler dans notre Groupe, ce n’est pas ce que vous croyez ? Chez BNP Paribas, on exerce une multitude de métiers qui évoluent en permanence pour être en phase avec les attentes des clientes et clients comme de la société. Au travers d’actions du quotidien ou de grands projets, exercer l’un de nos métiers, c’est s’engager pour agir durablement.

  • Se sentir bien dans son job, c’est avant tout venir travailler comme on est.  C’est aussi avoir les moyens d’un bon équilibre entre sa vie professionnelle et sa vie personnelle. Deux engagements majeurs pour BNP Paribas.

  • Chez BNP Paribas, le développement de vos compétences est essentiel, pour vous comme pour nous. Et cela vous servira pour toute votre vie professionnelle.

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