Nous recherchons un

Alternant (e) « chargée des projets digitaux ou gestionnaire des projets digitaux » H/F

Mise à jour le 11.03.2025

BNP Paribas Real Estate, principal prestataire de services immobiliers de dimension internationale, propose une gamme complète de services couvrant l’ensemble du cycle de vie d’un bien immobilier : Promotion, Investment Management, Property Management, Transaction, Conseil et Expertise.

Avec près de 4000 collaborateurs, BNP Paribas Real Estate accompagne propriétaires, locataires, investisseurs et collectivités dans leurs projets immobiliers grâce à sa connaissance des marchés locaux dans 23 pays en Europe, Moyen Orient et Asie.

BNP Paribas Real Estate est certifié Top Employer 2024 !

Top Employers Institute reconnaît BNP Paribas Real Estate France comme un employeur de qualité où les conditions de travail, les perspectives de carrières et l’épanouissement professionnel et personnel sont des sujets centraux. 

Dans le cadre du développement de notre filiale BNP Paribas Real Estate, nous recherchons pour notre ligne de métier en France un(e) :

Alternant (e) « chargée des projets digitaux ou gestionnaire des projets digitaux /» H/F

Dès que possible 

Poste basé à Boulgne-Billancourt

Missions principales

L’alternant(e) interviendra principalement sur les outils digitaux de l’entreprise notamment le site internet, le CRM, un portail client et l’outil Power BI…. en adoptant une approche orientée data et vision métier.

- Gestion et optimisation des outils digitaux

• Assister dans l’administration et l’amélioration du outils digitaux

• Participer à la mise en place de nouvelles fonctionnalités et à l’optimisation des processus

• Collecter et structurer les besoins des équipes pour améliorer l’usage des outils

• Assurer le suivi de la qualité des données et proposer des actions correctives

- Contribution au développement du Portail Client

• Aider au paramétrage et à l’évolution de l’outil en fonction des besoins des utilisateurs et des clients

• Participer aux tests et à la validation des nouvelles fonctionnalités

- Exploitation des données et reporting avec Power BI

• Concevoir et automatiser des tableaux de bord pour le suivi de la performance

• Extraire et analyser les données pour fournir des insights aux équipes métiers

• Contribuer à la mise en place d’une approche data-driven pour la prise de décision

Environnement de travail

• Un environnement en pleine transformation digitale

Apports du poste et évolution

• Développer une expertise digitale et data ainsi que de la gestion des projets digitaux

• Évoluer dans un environnement dynamique avec des projets concrets et innovants

Profil recherché

Étudiant(e) en Bac+4/5 en école, de commerce ou université (spécialisation en digital, data, SI ou marketing digital). 

Compétences techniques nécessaires au poste :

  • Capacité de gérer un projet avec les méthodologies de gestion de projet (agile, Scrum)
  • Capacité à rédiger des documents fonctionnels (cahier des charges, spécifications techniques et fonctionnelles)
  • Gestion et administration de site web : base en HTML / CSS, SEO…
  • Bonne maîtrise des outils data et reporting (Excel/ Power BI, Google data Studio)Familiarité avec un CRM

Compétences comportementales nécessaires au poste : 

  • Capacité d’analyse et esprit de synthèse. 
  • Bonnes compétences en communication et en pédagogie. 
  • Autonomie, rigueur et sens de l’organisation. 
  • Force de proposition et esprit d’innovation. 

Enfin nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs agissent au quotidien avec responsabilité et éthique professionnelle. 

La diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas Real Estate, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction. 

Entité : BNP Paribas Immobilier

Notre offre vous tente ? Alors n’hésitez plus !

Découvrez les métiers des fonctions transverses chez BNP Paribas

Intégrer des métiers comme les Achats, le Marketing ou bien les Ressources Humaines, c’est contribuer au bon fonctionnement du Groupe et à son rayonnement. Autant de spécialités et donc d’opportunités à découvrir !

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Pourquoi je candidaterais ?

Pour quelles raisons je rejoindrais BNP Paribas et pas une autre entreprise ?

Parce que je souhaite...

  • Et si on vous disait que travailler dans notre Groupe, ce n’est pas ce que vous croyez ? Chez BNP Paribas, on exerce une multitude de métiers qui évoluent en permanence pour être en phase avec les attentes des clientes et clients comme de la société. Au travers d’actions du quotidien ou de grands projets, exercer l’un de nos métiers, c’est s’engager pour agir durablement.

  • Se sentir bien dans son job, c’est avant tout venir travailler comme on est.  C’est aussi avoir les moyens d’un bon équilibre entre sa vie professionnelle et sa vie personnelle. Deux engagements majeurs pour BNP Paribas.

  • Chez BNP Paribas, le développement de vos compétences est essentiel, pour vous comme pour nous. Et cela vous servira pour toute votre vie professionnelle.

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