Localisation
Paris, Île-de-France, France
Mise à jour le 09.01.2025
Responsable des Activités opérationnelles BNP Paribas H/F
Vos missions au quotidien et votre environnement de travail
People and Property Security (PPS) est une Fonction transversale référente dans le Groupe en matière de sécurité-sûreté, de continuité d'activité et de management de crise. Une de ses missions est normative, consistant à établir le cadre de référence pour l’exercice de la sécurité des personnes et des biens. Elle a également un rôle de support et de conseil dans son domaine de compétence. Afin de garantir l'atteinte de ces objectifs, l'organisation de SPB s'articule autour de 5 pôles : Politique et Conseil, Coordination Sécurité Internationale, Activités Opérationnelles, Continuité d'Activité et Fonctions Transverses.
Le Responsable du pôle Activités Opérationnelles pilote des activités de sécurité-sûreté opérationnelles, au service de BNP Paribas.
A ce titre, vous challengerez la robustesse du dispositif de sécurité-sûreté des métiers, fonctions et territoires ; et vous assurerez de son amélioration continue, plus particulièrement post évènement de sécurité-sûreté. Par ailleurs, vous veillerez à la bonne organisation et à la réussite en matière de sécurité-sûreté des évènements majeurs du Groupe.
Vous entretiendrez votre réseau, tant en interne qu’en externe, particulièrement auprès des autorités du Ministère de l’Intérieur. Ces relations opérationnelles constitueront une part importante de votre action au profit de la maîtrise des risques de sûreté et de sécurité.
En tant que manager d'équipes opérationnelles, vous accompagnerez vos collaborateurs dans la bonne tenue de leur poste, les accompagnerez dans leur montée en compétences et vous vous attacherez à anticiper les difficultés inhérentes à leurs fonctions.
Vous vous assurerez de la prise en compte des évolutions réglementaires à son périmètre et mettrez à jour le cadre référentiel de PPS.
Dans votre quotidien, vous serez régulièrement amené (e) à pratiquer votre anglais tant à l’oral qu’à l’écrit.
Votre équipe est composée d’une huitaine de collaborateurs. Ce sont des chargés de sûreté et d'évènementiel ainsi que des chauffeurs de direction. Vous pilotez également l'activité de prestations de services.
Le poste est basé à Pantin et à Paris. Mais vous serez amené e à faire des déplacements à la fois sur le site d’Antin et en Régions ou à l’International si nécessaire.
Et après?
La mission vous conduira à développer vos connaissances dans le domaine de la sécurité et de la sûreté, de management de crise et de continuité d'activité. Cela vous apportera une parfaite connaissance des risques sécurité/sûreté, de leur anticipation et maîtrise au sein du Groupe.
Vous serez en relation avec le réseau des correspondants Sécurité des Personnes et des Biens et Sécurité-Sûreté des Entités du Groupe dans l'ensemble de ses pays de présence.
Les avantages à nous rejoindre
Un package rémunération et des avantages :
- Un fixe annuel brut et un variable individuel et/ou collectif (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe).
- Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d’entreprise, …
- De la flexibilité avec un rythme de travail hybride: jusqu’à 2,5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager
Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d’un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.
Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.
Etes-vous notre prochain Responsable des Activités Opérationnelles ?
Oui si vous présentez un diplôme préparant aux responsabilités dans la Fonction Publique, ou équivalent, ainsi que 15 ans d’expérience minimum dans le domaine du Management de la Sécurité Sûreté. Un parcours de management de managers sera un plus et vous devrez posséder de solides connaissances des organisations de l’Etat (Ministère de l’Intérieur, SGDSN, etc.).
Au-delà de vos compétences de Manager, vous êtes doté de solides compétences techniques en sécurité-sûreté ainsi que relationnelles eu égard aux partenaires institutionnels (notamment le ministère de l'Intérieur). Vous aimez gérer l'opérationnel et optimiser les solutions de sécurité de vos correspondants. Vous savez susciter l'adhésion et entretenez naturellement le contact avec vos environnements internes et externes. Vous savez également générer l’engagement de vos équipes et développer l'efficacité opérationnelle. Vous avez une bonne capacité à analyser et anticiper les besoins de sécurité de vos correspondants métiers, dans un environnement changeant de risques de sûreté.
Vous parlez un anglais opérationnel et êtes orienté (e) clients et résultats. Votre appétence à l’accompagnement à la montée en compétence de vos interlocuteurs est un plus.
Les prochaines étapes :
Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous passerez des tests d'Anglais en ligne, puis un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel.
Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à missionhandicap [at] bnpparibas (dot) com.
Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.
Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés.
Notre offre vous tente ? Alors n’hésitez plus !
Découvrez les métiers des fonctions transverses chez BNP Paribas
Intégrer des métiers comme les Achats, le Marketing ou bien les Ressources Humaines, c’est contribuer au bon fonctionnement du Groupe et à son rayonnement. Autant de spécialités et donc d’opportunités à découvrir !
En savoir plusPourquoi je candidaterais ?
Pour quelles raisons je rejoindrais BNP Paribas et pas une autre entreprise ?
Parce que je souhaite...
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Et si on vous disait que travailler dans notre Groupe, ce n’est pas ce que vous croyez ? Chez BNP Paribas, on exerce une multitude de métiers qui évoluent en permanence pour être en phase avec les attentes des clientes et clients comme de la société. Au travers d’actions du quotidien ou de grands projets, exercer l’un de nos métiers, c’est s’engager pour agir durablement.
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Se sentir bien dans son job, c’est avant tout venir travailler comme on est. C’est aussi avoir les moyens d’un bon équilibre entre sa vie professionnelle et sa vie personnelle. Deux engagements majeurs pour BNP Paribas.
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Chez BNP Paribas, le développement de vos compétences est essentiel, pour vous comme pour nous. Et cela vous servira pour toute votre vie professionnelle.
