Nous recherchons un
Editorial Content Manager H/F
Localisation
Paris, Île-de-France, France
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Mise à jour le 23.09.2024
Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ?
Vous rejoindrez la fonction centrale « Communication Groupe » pour intégrer le pôle « Editorial » qui définit et met en œuvre la stratégie éditoriale qui s’applique aux principaux médias internes et institutionnels du Groupe. Le pôle éditorial joue un rôle de conseil et de coordination auprès des équipes communication (Métiers, Fonctions, Territoires) de BNP Paribas pour les accompagner sur les projets de Content Management (priorités éditoriales, storytelling, SEO…) et pour relayer de manière efficace et cohérente les principaux messages du Groupe.
Vous intégrerez l'une des trois équipes éditoriales composée de 6 personnes, au sein du pôle éditorial de 30 personnes environ. Vous aurez en charge la ligne éditoriale du pôle CPBS (Commercial, Personal Banking & Services*) rassemblant nos banques commerciales et plusieurs métiers spécialisés, ainsi que le positionnement de la thématique « solutions de paiements » qui est au cœur de la relation entre la banque et ses clients. Vous allez interagir avec les membres de la communauté de communicants (réseaux sociaux, relations presse, partenariat, correspondants pays...), et aussi avec les clients internes sur des sujets concernant la Banque de Détail.
Vous aurez principalement en charge les missions suivantes :
* En cohérence avec le Storytelling du Groupe et les axes clés de notre ligne éditoriale, vous aurez en charge la mise en place du ton éditorial et de la stratégie de contenus du pôle « CPBS», à destination de nos audiences internes et externes, pour nos deux principales plateformes de contenus: Echonet mobile pour l’interne et le site Corporate group.bnpparibas pour les audiences externes. Les contenus produits devront contribuer à sensibiliser nos audiences sur nos thèmes clés, nos projets, nos engagements et à développer et renforcer l'image du Groupe, en France et à l’international.
* Vous positionnerez également la thématique éditoriale « solutions de paiements » en interne et en externe.
* Vous produirez des tableaux de bord réguliers pour monitorer votre activité.
* Vous collaborerez au quotidien avec, d’une part, les équipes en charge de piloter certains projets éditoriaux transverses et, d’autre part, les équipes en charge des projets digitaux, des outils et process, du suivi des analytics et de la stratégie SEO (Search Engine Optimisation).
* Vous contribuerez à l’évolution régulière de notre intranet et de notre site corporate ainsi qu’à la mise à jour de pages froides.
* être amené à travailler sur d’autres thématiques dans le périmètre de cette même équipe.
*Le pôle rassemble les réseaux de banques commerciales : en France, en Belgique avec BNP Paribas Fortis, en Italie avec BNL BNP Paribas, au Luxembourg avec BGL BNP Paribas et dans 6 autres pays : Turquie, Ukraine, Pologne, Algérie, Maroc, et la Chine. Le pôle rassemble aussi des métiers spécialisés dans : la mobilité avec Arval, les solutions de financement et de location d’équipements avec BNP Paribas Leasing Solutions, les financements aux particuliers avec BNP Paribas Personal Finance, des services bancaires digitaux en Allemagne et en Inde avec l’entité BNP Paribas Personal Investors, et le compte courant ouvert à tous avec Nickel.
Ce poste, basé à PARIS 19ème, est à pourvoir à partir du 01/11/2024 au 20/03/2025, prolongeable. Il est ouvert à un rythme de travail hybride avec du télétravail jusqu'à 50% du temps de travail.
Et après ?
Vous êtes au coeur des sujets et enjeux du Groupe, guidés par le plan stratégique GTS 2025.
A ce titre, vous êtes en contact avec de nombreux experts du Groupe, sur des sujets très variés, ce qui vous donne une bonne vision de son organisation et de la mise en oeuvre du plan stratégique. En lien étroit avec les réseaux sociaux et la presse, vous prenez la mesure des enjeux réputationnels du Groupe.
Travailler chez BNP Paribas c’est :
Un package rémunération et des avantages :
- Un fixe annuel brut
- Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation au prorata de la durée de votre contrat, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d’entreprise, …
- De la flexibilité avec un rythme de travail hybride : jusqu’à 2.5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager
Avez-vous le profil ?
Oui, si vous êtes titulaire d'un Bac+5 en Communication et que vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans en communication éditoriale idéalement dans le secteur bancaire.
Le poste nécessite une très bonne capacité de synthèse, de rédaction et une forte réactivité.
Une bonne capacité à dialoguer avec un large réseau d’experts internes et de parties prenantes externes.
Par ailleurs vous êtes reconnu pour votre rigueur et vos qualités d'organisation.
Les prochaines étapes / Les étapes du recrutement
Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel.
Ces étapes peuvent varier légèrement en fonction des postes.
Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à missionhandicap [at] bnpparibas (dot) com.
Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité, éthique et professionnalisme. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés.
Découvrez les métiers des fonctions transverses chez BNP Paribas
Intégrer des métiers comme les Achats, le Marketing ou bien les Ressources Humaines, c’est contribuer au bon fonctionnement du Groupe et à son rayonnement. Autant de spécialités et donc d’opportunités à découvrir !
En savoir plusPourquoi je candidaterais ?
Pour quelles raisons je rejoindrais BNP Paribas et pas une autre entreprise ?
Parce que je souhaite...
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Et si on vous disait que travailler dans notre Groupe, ce n’est pas ce que vous croyez ? Chez BNP Paribas, on exerce une multitude de métiers qui évoluent en permanence pour être en phase avec les attentes des clientes et clients comme de la société. Au travers d’actions du quotidien ou de grands projets, exercer l’un de nos métiers, c’est s’engager pour agir durablement.
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Se sentir bien dans son job, c’est avant tout venir travailler comme on est. C’est aussi avoir les moyens d’un bon équilibre entre sa vie professionnelle et sa vie personnelle. Deux engagements majeurs pour BNP Paribas.
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Chez BNP Paribas, le développement de vos compétences est essentiel, pour vous comme pour nous. Et cela vous servira pour toute votre vie professionnelle.