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BNP Paribas récompensé lors des Awards de l’Expérience Candidat 2014

  • 29.10.2014

Mardi 15 octobre 2014, BNP Paribas s’est distingué lors de la #rmsconf, le plus grand événement annuel, recrutement & marque employeur de France, créé par la société Link Humans.

Ces Awards, organisés en partenariat avec le groupe Potential Park, reposent sur un format innovant et percutant.  Des « battles »  sont proposées aux 20 entreprises participantes, afin de comparer leur présence digitale et de les soumettre à l’épreuve de l’oeil exigeant de leurs futurs candidats.

Une composante  élémentaire de l’expérience candidat est ainsi récompensée : la 1e impression ! Ces coups de cœur des candidats reflètent une accroche de qualité et une plus forte probabilité de convertir un visiteur pressé en un candidat curieux.

Pour mieux saisir toute la richesse et la diversité des stratégies Marque Employeur, l’étude a pris en compte l’univers digital complet des entreprises, selon 4 catégories : site Carrière, candidature en ligne, médias Sociaux, expérience Mobile.

BNP Paribas a donc reçu l’Award « Coup de cœur » de l’expérience candidat pour la catégorie site Carrière. Ainsi, les critères Homepage, Témoignages et Processus de recrutement ont été analysés et ont permis au Groupe d’être récompensé pour la qualité des pages « Emploi & Carrières » de son site.