BNP Paribas Cardif, l'activité assurance vie et dommage de BNP Paribas, a reçu le Trophée du Mieux Vivre en Entreprise 2013 décerné par le Groupe RH&M, organisme indépendant de formation, spécialisé dans le domaine des ressources humaines et du management, lors du 5ème congrès national Objectif Mieux Vivre en Entreprise.
Ce prix met à l'honneur l'engagement de BNP Paribas Cardif en matière d'égalité hommes-femmes, affirmé dès 2007 avec la signature d'un accord sur l'égalité professionnelle et renforcé par un avenant en 2012. Ce trophée récompense également les mesures mises en oeuvre par l'entreprise pour permettre à ses collaborateurs de concilier vie professionnelle et vie personnelle.
Découvrez le dispositif en faveur de la parentalité dans le communiqué de presse. (157 ko)
Ce prix met à l'honneur l'engagement de BNP Paribas Cardif en matière d'égalité hommes-femmes, affirmé dès 2007 avec la signature d'un accord sur l'égalité professionnelle et renforcé par un avenant en 2012. Ce trophée récompense également les mesures mises en oeuvre par l'entreprise pour permettre à ses collaborateurs de concilier vie professionnelle et vie personnelle.
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