Développeur(euse) Python/Angular

Dans un monde qui change, des défis sans précédent exigent des talents inégalés. Rejoignez l’un des Meilleurs Employeurs de Montréal 2023. Nous sommes une organisation dynamique et en pleine croissance dont l’établissement principal est situé au centre-ville de Montréal et faisant partie d’un groupe financier international pleinement engagé dans la construction d’un futur durable. À noter que le poste peut être au sein de la Succursale canadienne de BNP Paribas ou de l’une de ses filiales basées à Montréal.    

L’équipe Finance & Risk Solutions est responsable de l'implémentation et de la mise en œuvre de solutions de reporting internes et externes pour les équipes Liquidité, Finance et Risque.     Leurs responsabilités comprennent l’interaction avec de multiples parties prenantes, la gestion de projet, l’analyse commerciale, l’assistance technique et le développement de solutions informatiques conformes aux meilleures pratiques établies par CIB et le groupe BNP Paribas.   

Le poste en un coup d’œil   

• Supervise les applications de reporting réglementaire, assure la conception et la production de solutions logicielles de qualité, conformes aux meilleures pratiques en vigueur (maintenables, sécurisées, documentées, évolutives, testables et en adéquation avec les besoins du métier).
• Assure le support des applications.

Dans le détail    

• Participer à la conception de solutions logicielles.
• Développer des logiciels conformes aux normes de développement et de sécurité, tout en intégrant les objectifs de données et de sécurité.
• Contribuer à la production de solutions logicielles de qualité, conformes aux meilleures pratiques applicables (maintenables, sécurisées, documentées, évolutives, testables et conformes aux besoins du métier), pour les composants et/ou segments logiciels assignés.
• Gérer les activités de gestion des versions en production lors des versions mensuelles.
• Soutenir l'équipe de support à la production des applications (APS) pour les déploiements en production et le support L3.
• Collaborer avec les autres développeurs, les analystes, les utilisateurs et les autres parties prenantes.
• Comprendre les exigences fonctionnelles et les transposer dans le code.
• Comprendre les spécifications techniques afin de garantir la cohérence avec les exigences fonctionnelles et globales.
• Contribuer à la clarification et à la qualification des besoins.
• Contribuer à la réalisation d'études avant le lancement du projet.
• Contribuer à l'optimisation du code existant et à l'amélioration de sa maintenabilité.
• Contribuer à l'intégration des packages de logiciels et à la définition des paramètres.
• Tests, réception et mise en production :
  1. Mettre en œuvre et/ou créer une stratégie de test.
  2. Réaliser des tests unitaires et soutenir les tests d'expérience utilisateur (SIT) et d'acceptation (UAT).
• Installer les outils de déploiement du produit dans les différents environnements.
• Mettre à jour et/ou contribuer à la mise à jour de la documentation.
• Contribuer à la mise en œuvre des améliorations de cette activité et au maintien du savoir-faire technique pour les systèmes existants.
• Participer aux réseaux de développeurs internes et externes afin de communiquer et de partager les meilleures pratiques.
• Participer à la formation continue aux nouvelles technologies de l'information.
• Rédiger et fournir une documentation fonctionnelle (analyste)/technique écrite destinée aux équipes informatiques concernées pour fournir les fonctionnalités requises aux utilisateurs finaux.
• Mener à bien les projets et gérer les risques inhérents à leur exécution ou aux conséquences de l'évolution du contexte.
• Vérifier l'exhaustivité, l'exactitude et l'efficacité du travail de l’équipe affecté au projet afin de garantir un niveau élevé de qualité sur tous les livrables.
• Le titulaire du poste est tenu de maintenir les meilleures pratiques et les tendances des technologies émergentes.
• Le titulaire du poste collaborera avec d'autres personnes sur les activités d'innovation, en concevant et en mettant en œuvre des preuves de concept.
• Développer, établir et superviser les procédures et les normes de dépannage, de reporting et de suivi.
• Contribuer à tous les autres éléments informatiques principalement coordonnés par les équipes transverses informatiques (infrastructure, sécurité des accès, archivage…).

Les atouts et compétences qui vous feront réussir     

• Baccalauréat ou Maîtrise pertinente en informatique, génie informatique, systèmes d'information ou dans un domaine connexe (ou équivalent international)
• Plus de 5 ans d'expérience en technologie (de préférence dans le secteur bancaire ou du reporting réglementaire).
• Expérience de travail sur des applications de reporting réglementaire.
• Connaissance d’Axiom Controller Viewer (Adenza/Nasdaq).
• Connaissance d'Angular et de Python.
• Solide expérience d'Oracle PL-SQL et compréhension des attributs des données bancaires.
• Compréhension basique des systèmes d'exploitation Unix/Linux et des scripts shell.
• Connaissance de la gestion du code source.
• Solides compétences techniques et de résolution de problèmes.
• Intérêt et capacité à apprendre les langages de programmation, si nécessaire.
• Excellent esprit d'équipe, autonomie et capacité à travailler de manière autonome.
• Capacité à communiquer clairement et de manière concise afin de résoudre les problèmes dans des délais serrés.
• Connaissance de base des rapports réglementaires américains ou canadiens.
• Capacité à rechercher, trouver et concevoir des solutions techniques.
• Excellentes compétences en documentation technique.
• Participer à une formation continue aux nouvelles technologies de l’information.
• Capacité à travailler dans un environnement multiculturel.

• Notant que la grande majorité de notre clientèle, tant interne qu’externe, est située à l’extérieur du Québec et du Canada, des exigences linguistiques particulières peuvent s’appliquer. La connaissance de l’anglais est requise.

Ce que l’on vous offre    

En plus d’une rémunération compétitive, nous vous offrons de nombreux avantages y compris un programme d’assurance famille et conjoint flexible, un régime de retraite à cotisations définies et des jours payés pour le bénévolat. Des arrangements de travail hybrides, tel que le télétravail jusqu’à 50% et des horaires flexibles sont disponibles pour la plupart des postes. BNP Paribas offre d’excellents programmes de formation et de développement personnel, ainsi que des opportunités d’évolution au sein de l’entreprise et à l’international.    

Pour en savoir plus sur notre gamme d’avantages, cliquez ici    

Ce que vous devez savoir    

• Nous examinerons les candidat.e.s au fur et à mesure qu’ils postulent, alors ne tardez pas à soumettre votre candidature ;     
• Si vous êtes sélectionné.e pour participer au processus de recrutement, informez les ressources humaines de tout accommodement dont vous pourriez avoir besoin. BNP Paribas travaillera avec vous pour s’assurer que vous êtes en mesure de participer pleinement au processus ;    
• Vous devez être légalement admissible à travailler dans la grande région de Montréal et, s’il y a lieu, détenir un permis de travail ou d’études valide. La présence physique dans le(s) bureau(x) de BNP Paribas est un prérequis essentiel pour ce poste ;     
• Notant que la grande majorité de notre clientèle, tant interne qu’externe, est située à l’extérieur du Québec et du Canada, des exigences linguistiques particulières peuvent s’appliquer. Elles sont alors clairement indiquées dans les qualifications du poste    

Diversité, équité et inclusion (DE&I) au cœur de nos engagements    

Valoriser chaque employé.e de l’organisation en tant qu’individu et traiter tout le monde sur un même pied d’égalité, nous permet de créer un environnement de travail qui valorise et respecte les personnes pour leurs talents, leurs aptitudes et leurs compétences.    

BNP Paribas recrute, emploie, forme, paye et promeut indépendamment de la race, de la religion, de la couleur, de l’origine, du genre, de l’orientation sexuelle, du handicap, de l’âge et autres statuts protégés (Loi sur l’équité et matière d’emploi et la Loi canadienne sur les droits de la personne).    

Pour en savoir plus sur nos engagement en terme de DE&I, cliquez ici    

A propos de nous    

BNP Paribas est la première banque de l’Union européenne et un acteur bancaire international de premier plan. Présent dans 65 pays, avec plus de 190 000 collaborateurs, le Groupe détient des positions clés dans plusieurs domaines d’activité bancaires et de services financiers.    

La mission de BNP Paribas est de contribuer à une économie responsable et durable en finançant et en conseillant ses clients selon les normes éthiques les plus élevées, tout en nous efforçant de répondre aux préoccupations essentielles en matière d’environnement, de développement des territoires et d’inclusion sociale.    

Depuis 1961, BNP Paribas au Canada accompagne les grandes entreprises et institutions canadiennes dans leur développement d’affaires, en offrant une gamme complète de services financiers spécialisés et de produits d’investissement.    

Avec plus de 1 200 employé.e.s, BNP Paribas au Canada continue d’attirer des experts de différents domaines, ainsi que des jeunes talents ambitieux du monde entier. Nous sommes fiers d’offrir à nos employé.e.s un milieu de travail enrichissant et international où ils peuvent bâtir leur carrière professionnelle en perfectionnant leurs compétences, en relevant des défis et en enrichissant leurs connaissances de l’industrie financière.    

Nos certifications et partenariats   

• Meilleurs employeurs de Montréal 2025
• Meilleurs employeurs pour la diversité au Canada 2025
• Gouvernance au Féminin – Certification Parité - Certification Platine
• Pride au Travail Canada
• Parmi les 300 meilleures entreprises du Québec selon Les Affaires
• Synclusiv
• Ready, Willing and Able 
• Autisme sans Limites
• Meilleures entreprises LinkedIn 2024

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** Seules les candidatures qui répondent aux exigences de l’emploi en terme de formation et d’expérience seront évaluées et informées. **