Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ?
BNP Paribas LEGAL réunit des juristes aux compétences variées, garants de la maîtrise du risque juridique du Groupe BNP PARIBAS, de la sécurité juridique de ses activités et de ses dirigeants, de la gestion des risques juridiques ainsi que des contrôles appropriés, tout en respectant le plus haut niveau d’excellence et d’intégrité.Fonction mondiale et intégrée, la fonction Juridique réunit environ 1 800 collaborateurs dans 52 pays, chaque juriste apportant son expertise au niveau local afin de privilégier une relation de proximité avec les clients internes.
Au sein de la plateforme GDR, vous intégrez le pôle CPBS-EMEA qui a pour mission générale de défendre les intérêts de la banque et pour ambition de promouvoir la culture de l'anticipation du risque juridique sur une approche par les risques.
Vos missions :
- Assister l'équipe de juristes
- Tenter de trouver des issues amiables à des situations de litiges naissants
- Proposer des solutions nouvelles, ou réinterroger les pratiques en vigueur afin d'en évaluer la pertinence ou le besoin d'évolution avec un souci de simplification et d'allègement pour les collaborateurs, et de renforcement de la satisfaction des clients, le tout sans sacrifier aux exigences de sécurité juridique mais en mettant à profit, pour la réalisation de ces objectifs, une approche par les risques qu'autorise l'expérience des litiges et contentieux et une alerte permanente de la jurisprudence actuelle et de ses inflexions.
Ce poste, basé à Paris (19°), est à pourvoir à partir de septembre 2025 pour une durée de 12 mois.
Vos perspectives d’évolution
D’autres opportunités pourront s’offrir à vous, favorisant votre insertion professionnelle :
Le Graduate Programme vous permet de booster votre avenir, de développer vos compétences et votre leadership grâce à des missions à responsabilité ;
Le Volontariat International en Entreprise vous donne l’opportunité d’enrichir votre parcours avec une expérience internationale unique de 12 à 24 mois.
Travailler chez BNP Paribas c’est
Un package et des avantages :
- Une rémunération mensuelle brute supérieure à celle fixée par l’Etat, à partir de 1 851,14€ pour la préparation d’un diplôme de niveau bac+5 versée sur 12 mois. Son montant prend en compte votre formation et votre âge.
- Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, accès au restaurant d’entreprise et /ou tickets restaurant, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d’entreprise, …
- De la flexibilité avec un rythme de travail hybride : des jours de télétravail selon l’environnement de travail et les règles de l’entreprise, à définir avec votre tuteur
- Cinq jours de révisions pour vos examens si vous êtes en contrat d’apprentissage
Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d’un monde plus durable.
Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.
Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.
Etes-vous notre prochain Alternant Juriste Contentieux H/F ?
Vous préparez un diplôme Master 2 ou diplôme équivalent, reconnu RNCP, avec une spécialisation en Droit Bancaire et Financier.
Votre niveau d ‘anglais est opérationnel, ainsi que votre niveau de Français.
Vous maitrisez les outils du pack office : excel, word, powerpoint et êtes agile sur la prise en main de nouveaux outils. Vous êtes à l’aise avec des sujets digitaux.
Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et êtes à l’aise à l’oral. Ajoutez à cela un bon sens de l’organisation et une bonne rigueur pour finir de nous convaincre.
Les étapes du recrutement
Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous passerez des tests en ligne sélectifs, puis un à deux entretiens avec votre tuteur et future équipe.
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Si vous êtes en situation de handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à missionhandicap [at] bnpparibas (dot) com.
Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable
Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés.
