Alternance - Assistant Coordination Management de crise - H/F - 12 à 24 mois
Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ?
PPS (People and Property Security) est une Fonction transversale référente dans le Groupe en matière de sécurité-sûreté, de continuité d'activité et de management de crise.
Une de ses missions est normative, consistant à établir le cadre de référence pour l’exercice de la sécurité des personnes et des biens.
Elle joue également un rôle de support et de conseil dans son domaine de compétence. Afin de garantir l'atteinte de ces objectifs, l'organisation de PPS s'articule autour de 5 pôles : Politique et Conseil, Coordination Sécurité Internationale, Activités Opérationnelles, Continuité d'Activité et Fonctions Transverses.
Au sein de PPS, l’équipe Fonctions Transverses est en charge des outils, du management de crise, du suivi budgétaire et du contrôle permanent.
L’équipe est composée de 4 personnes (3 internes et 1 alternante).
Sous la responsabilité de la personne en charge du management de crise dans l'équipe, vous contribuerez à appuyer et conseiller le Groupe et les Entités qui le composent en matière de management de crise avec notamment :
- L'animation de la communauté des Crisis Managers ;
- La rédaction de fiches méthodologiques ;
- La conception et la participation à des exercices de crise, à la structuration et au suivi des volets formation et outils en management de crise ;
- Et contribuerez, en cas de crise, au dispositif mis en œuvre par PPS.
Vous travaillerez en transversalité avec les autres équipes de PPS (Outils, Activités Opérationnelles, Continuité d’activité et Coordination Sécurité Internationale) et serez au contact des Entités et Fonctions du Groupe.
Nos tuteurs et tutrices se forment en continu pour mieux vous accompagner dans toutes les composantes de votre alternance, toujours avec bienveillance. Une partie de leur temps de travail est d'ailleurs dédiée à votre encadrement : conseils de méthodes de travail, aide à la maîtrise du temps, développement d’une posture professionnelle... De quoi vous sentir bien dès votre arrivée ! Trois temps forts d’évaluation de votre alternance sont prévus, à l’issue de votre période d’essai, à mi-parcours et en fin de contrat.
Les bureaux sont situés à Montreuil (Valmy 8) desservis par le RER A et le Métro Ligne 9.
Ce poste est à pourvoir à partir de septembre 2025 pour une durée de 12 à 24 mois.
Vos perspectives d’évolution ?
Votre alternance vous conduira à :
- Appréhender les différentes activités de la sécurité / sûreté, du management de crise et de la continuité d’activité ;
- Travailler avec de multiples interlocuteurs ;
- Exprimer et renforcer vos compétences en matière de management de crise.
D’autres opportunités pourront s’offrir à vous, favorisant votre insertion professionnelle :
- Le Graduate Programme vous permet de booster votre avenir, de développer vos compétences et votre leadership grâce à des missions à responsabilité ;
- Le Volontariat International en Entreprise vous donne l’opportunité d’enrichir votre parcours avec une expérience internationale unique de 12 à 24 mois.
Travailler au sein de BNP Paribas, c’est :
Un package et des avantages :
- Un fixe annuel brut à partir de 1566€ pour la préparation d’un diplôme de niveau BAC+4 et à partir de 1851€ pour la préparation d’un diplôme de niveau BAC+5, versée sur 12 mois. Son montant prend en compte votre formation et votre âge.
- Un accès au restaurant d’entreprise ou à des tickets restaurant ;
- Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation au prorata de la durée de votre contrat, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d’entreprise, … ;
- En fonction de l’environnement, le télétravail peut être possible et est à organiser avec le tuteur selon les règles de l’entreprise.
Nos alternants et alternantes nous recommandent depuis une dizaine d’années avec le label Happy Trainees !
Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d’un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.
Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.
Etes-vous notre prochain Alternant (H/F) ?
Vous préparez un diplôme de niveau Bac+4/5 (RNCP niveau 7, anciennement I) en école de commerce, d’ingénieur ou un équivalent universitaire avec une spécialisation en Management de crise et/ou en Gestion des risques.
Vous parlez couramment Français et votre niveau d’Anglais est avancé.
Vous avez des connaissances en Relations internationales et pouvoirs publics, Analyse du risque, Anticipation du risque, Surveillance du risque.
Et vous maitrisez les outils PACK MS OFFICE MICROSOFT EXCEL, PACK MS OFFICE MICROSOFT WORD, PACK MS OFFICE MICROSOFT POWERPOINT, PACK MS OFFICE MICROSOFT ONENOTE.
Votre adaptabilité et votre capacité à collaborer vous permettent de créer des liens de confiance et satisfaire vos clients. Ajoutez à cela un bon sens de l'organisation et une bonne capacité d'analyse pour finir de nous convaincre !
Processus de recrutement
Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous passerez des tests en ligne, puis un à deux entretiens au maximum avec des managers opérationnels.
N'oubliez pas d'indiquer sur votre CV :
• La formation que vous préparez dans le cadre de votre alternance
• La durée et vos disponibilités
• Votre mobilité géographique
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Si vous êtes en situation d’handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à missionhandicap [at] bnpparibas (dot) com
Dans un monde qui change, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c'est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.
Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité, éthique et professionnalisme. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés.
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