Dans un monde qui change, des défis sans précédent exigent des talents inégalés. Rejoignez l’un des Meilleurs Employeurs de Montréal 2025. Nous sommes une organisation dynamique et en pleine croissance dont l’établissement principal est situé au centre-ville de Montréal et faisant partie d’un groupe financier international pleinement engagé dans la construction d’un futur durable. À noter que le poste peut être au sein de la Succursale canadienne de BNP Paribas ou de l’une de ses filiales basées à Montréal.
Programme de stage
En tant que stagiaire, vous bénéficierez d’un programme de quatre mois qui vise à vous donner les outils pour vous perfectionner et découvrir votre potentiel grâce à des formations personnalisées, des séances de réseautage et des projets transversaux.
Vous trouverez de plus amples renseignements sur le programme sur notre site Web :
BNP Paribas au Canada Étudiant.e.s et jeunes diplômé.e.s
Le poste et le département en un coup d’œil
Nous recherchons un(e) stagiaire motivé(e) pour rejoindre notre équipe d’Architecture d’entreprise et l’aider à automatiser les processus architecturaux clés à l’aide de techniques d’intelligence artificielle. Vous travaillerez côte à côte avec les architectes seniors, les data scientists et les ingénieurs plateforme afin de transformer des tâches répétitives et manuelles (par exemple, la recommandation de piles technologiques, la cartographie des flux de données, les listes de contrôle de conformité, l’analyse d’impact) en flux de travail intelligents et réexécutables. Cette expérience vous offrira une exposition pratique aux environnements cloud à l’échelle de l’entreprise, à la création de modèles IA/ML et aux outils DevOps modernes, tout en contribuant à accélérer la livraison de nos architectures de façon stratégique.
Dans le détail
Les membres de l’équipe sont responsables des activités suivantes :
- Découverte et cartographie des processus
- Identifier et documenter les activités d’architecture à fort impact qui sont actuellement réalisées manuellement (par exemple : analyse des écarts technologiques, validation de l’inventaire des actifs, sélection de modèles pour de nouvelles solutions).
- Travailler avec les architectes et les experts métiers afin de recueillir les entrées, les règles de décision et les artefacts de sortie dans un format apte à être automatisé.
- Développement de prototypes pilotés par l’IA
- Concevoir, entraîner et évaluer des modèles légers d’apprentissage automatique ou de traitement du langage naturel capables de suggérer des composantes d’architecture, de classer des options de piles technologiques ou de signaler des écarts de conformité.
- Utiliser Python (scikit learn, pandas, TensorFlow/PyTorch, spaCy, LangChain, etc.) ainsi que des notebooks Jupyter pour itérer rapidement.
- Automatisation et intégration
- Réaliser des preuves de concept qui intègrent les modèles d’IA dans les chaînes d’outils existantes (par exemple : ServiceNow, Confluence, Azure DevOps, GitHub Actions).
- Créer des pipelines CI/CD qui exécutent automatiquement les modèles, génèrent les artefacts (décisions d’architecture, diagrammes, scores de risque) et les déposent dans les référentiels appropriés.
Conditions de travail : Ce poste prévoit des conditions de travail standard dans un bureau et un horaire de travail normal du lundi au vendredi.
Les atouts et compétences qui vous feront réussir
- Un esprit d’analyse excellent ; capable de décomposer un processus métier ou technique complexe en étapes distinctes et automatisables.
- De solides compétences en communication – aptitude à traduire les détails techniques en documentation concise et en présentations claires destinées à des parties prenantes non techniques.
- Une attitude proactive ; autonome et capable de travailler de façon indépendante tout en collaborant au sein d’une équipe multidisciplinaire.
- Une curiosité pour les technologies d’IA émergentes (modèles de langage de grande taille, bases de données vectorielles, génération augmentée par récupération) et leur application aux problématiques d’architecture.
- Une première expérience avec les outils de gestion de services informatiques (ServiceNow, JIRA) ou les plateformes de documentation d’architecture (Confluence, Enterprise Architect) constitue un atout supplémentaire.
- Maitrise professionnelle de l'anglais*
*Notant que la grande majorité de notre clientèle, tant interne qu’externe, est située à l’extérieur du Québec et du Canada, des exigences linguistiques spécifiques peuvent s’appliquer. La maitrise professionnelle de l’anglais est requise.
Ce que l’on vous offre
En plus d’une rémunération compétitive, nous vous offrons des arrangements de travail hybrides sont disponibles pour la majorité des positions. Une présence au bureau est requise pour un minimum de 3 jours par semaine, une de ces journées doit être un lundi et/ou un vendredi. BNP Paribas offre d'excellents programmes de formation et de développement personnel, ainsi que des opportunités d’évolution au sein de l'entreprise et à l’international.
Ce que vous devez savoir
- Nous examinerons les candidatures au fur et à mesure de leur arrivée, alors ne tardez pas à soumettre votre candidature
- BNP Paribas s’engage pour l’accessibilité et l’inclusion. Dans le cadre du processus de recrutement, les besoins d’accommodements sont disponibles à tous moments pour les candidats. Vous allez avoir la chance de faire une demande d’accommodements lors de votre application.
- Vous devez être légalement admissible à travailler dans la grande région de Montréal et, s’il y a lieu, détenir un permis de travail ou d’études valide. La présence physique dans le(s) bureau(x) de BNP Paribas est un prérequis essentiel pour ce poste ;
- Si vous êtes sélectionné.e pour un poste qui demande de travailler dans /pour l’industrie américaine des sécurités, vous devrez fournir vos empreintes digitales et serez sujet à des vérifications d’antécédents additionnelles par l’entremise du FBI. BNP Paribas Securities Corporation est tenue de maintenir un programme de surveillance de la conduite de ses Personnes Associées; certaines de vos données personnelles seront transmises aux États-Unis d’Amérique et mis à disposition des régulateurs américains. Veuillez contacter BNPP pour plus d’informations; ou vous pouvez également trouver un aperçu ici : 3110. Supervision FINRA.org
La diversité, l’équité et l’inclusion (DE&I) au cœur de nos engagements :
- Valoriser chaque employé.e de l’organisation en tant qu’individu et traiter tout le monde sur un même pied d’égalité, nous permet de créer un environnement de travail qui valorise et respecte les personnes pour leurs talents, leurs aptitudes et leurs compétences.
- BNP Paribas recrute, emploie, forme, paye et promeut indépendamment de la race, de la religion, de la couleur, de l'origine, du genre, de l’orientation sexuelle, du handicap, de l'âge et autres statuts protégés (Loi sur l’équité et matière d’emploi et la Loi canadienne sur les droits de la personne).
- Pour en savoir plus sur nos engagements en termes de DE&I, cliquez-ici
À propos de nous
BNP Paribas est la première banque de l’Union européenne et un acteur bancaire international de premier plan. Présent dans 63 pays, avec plus de 180 000 collaborateurs et collaboratrices, le Groupe détient des positions clés dans plusieurs domaines d’activité bancaires et de services financiers.
La mission de BNP Paribas est de contribuer à une économie responsable et durable en finançant et en conseillant ses clients selon les normes éthiques les plus élevées, tout en nous efforçant de répondre aux préoccupations essentielles en matière d’environnement, de développement des territoires et d’inclusion sociale.
Depuis 1961, BNP Paribas au Canada accompagne les grandes entreprises et institutions canadiennes dans leur développement d’affaires, en offrant une gamme complète de services financiers spécialisés et de produits d’investissement.
Avec plus de 1 400 employé.e.s, BNP Paribas au Canada continue d'attirer des experts de différents domaines, ainsi que des jeunes talents ambitieux du monde entier. Nous sommes fiers d'offrir à nos employé.e.s un milieu de travail enrichissant et international où ils∙elles peuvent bâtir leur carrière professionnelle en perfectionnant leurs compétences, en relevant des défis et en enrichissant leurs connaissances de l'industrie financière.
Nos certifications et partenariats
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*** Bien que la description ci-dessus décrit la candidature idéale, nous encourageons les candidat.es à appliquer même si les qualifications ne sont pas toutes remplies***
