ALTERNANCE - CHEF DE PROJET DIVERSITE EQUITE ET INCLUSION - H/F

ALTERNANCE - CHEF DE PROJET DIVERSITE EQUITE ET INCLUSION - H/F

VOTRE RÔLE AU QUOTIDIEN 

BNP Paribas est une banque leader de la zone euro et un acteur bancaire de premier plan dans le monde, avec une forte présence internationale. Ses collaborateurs accompagnent au quotidien les métiers de la Banque dans leurs grands projets et construisent avec eux la banque de demain. 

En tant que Chef de Projet Diversité Equité et Inclusion, vous interviendrez sur les missions suivantes:

- Assurer le suivi de plusieurs projets ou programmes RH mis en œuvre par la Responsable  Diversité, équité et Inclusion pour la banque commerciale en France. 

- Contribuer à la communication sur les différentes activités de la Diversité équité et Inclusion, via des publications régulières, l'animation de sharepoint et  la préparation d'événements. 

- Participer à l'animation du programme BCEF Act'Her ( aide au déploiement, support régulier, organisation et CR de réunions)

- Contribuer à la rédaction de Bilans, de REX, de contenus sur différents projets ou programmes; 

 Vous travaillerez à Paris 19, dans un environnement de flex office, et en open space, ce qui implique une totale confidentialité.

Nos tuteurs et tutrices se forment en continu pour mieux vous accompagner dans toutes les composantes de votre alternance, toujours avec bienveillance. Une partie de leur temps de travail est d'ailleurs dédiée à votre encadrement : conseils de méthodes de travail, aide à la maîtrise du temps, développement d’une posture … 

De quoi vous sentir bien dès votre arrivée ! 

Poste à pourvoir à partir de Septembre 2026

ET APRES ? 

Cette alternance vous permettra de découvrir le groupe BNP Paribas, et d’enrichir vos connaissances et compétences tout en complétant votre formation académique. Vous développerez également votre réseau, en travaillant au quotidien avec de nombreux interlocuteurs.

D’autres opportunités pourront s’offrir à vous, favorisant votre insertion professionnelle :

• Le Graduate Programme vous permet de booster votre avenir, de développer vos compétences et votre leadership grâce à des missions à responsabilité ;
• Le Volontariat International en Entreprise vous donne l’opportunité d’enrichir votre parcours avec une expérience internationale unique de 12 à 24 mois.

LES AVANTAGES A NOUS REJOINDRE : 

 Un package et des avantages :

• Une rémunération mensuelle brute supérieur à celle fixée par l'Etat à partir de 1566€ pour la préparation d'un diplôme de niveau bac+4 versée sur 12 mois et 1851€ pour la préparation d'un diplôme de niveau bac+5, versée sur 12 mois son montant prend en compte votre formation et votre âge
• Plan épargne entreprise, couverture santé et prévoyance, intéressement, participation, accès au restaurant d’entreprise ou tickets restaurant, activités sociales et culturelles via le comité d’entreprise 
• Cinq jours de révisions pour vos examens si vous êtes en contrat d’apprentissage

ETES-VOUS NOTRE PROCHAIN(E) ALTERNANT(E) CHEF DE PROJET DIVERSITE EQUITE ET INCLUSION (H/F) ?

Vous préparez un BAC+4/5 en Ecole de Commerce ou équivalent Universitaire avec une spécialisation en Ressources Humaines ou RSE.

Une Première expérience en Ressources Humaines, RSE (stage, alternance) serait un plus.

Vous avez une connaissance en matière de RH et/ou inclusion sociale/

Vous avez une capacité à gérer un projet et bonne maitrise de PowerPoint / Excel / Word / SharePoint / LinkedIn.

Ajoutez à cela un bon sens de l'organisation et une bonne capacité d'analyse et de synthèse pour finir de nous convaincre.

Vous développerez vos connaissances sur l'environnement des ressources humaines opérationnelles, votre capacité à interagir avec de multiples interlocuteurs, la gestion de projet

Ajoutez à cela un bon sens de l'organisation et une bonne capacité d'analyse et de synthèse pour finir de nous convaincre.

LES PROCHAINES ÉTAPES ? 

Pour poursuivre le processus de candidature avec nous, trois étapes vous attendent :

  1- Vous réussissez les étapes de pré-sélection (tests en ligne*)
  2- Nos recruteurs analysent votre candidature dans les meilleurs délais 
  3- Vous passez un à deux entretiens managers et/ou RH
  Vos compétences sont validées et votre profil est retenu ? Bienvenue chez BNP Paribas.
  *Ces tests sont éliminatoires, prenez le temps de les réaliser dans de bonnes conditions.
   
  « La Diversité, l’Egalité et l’Inclusion sont au cœur de nos valeurs et nous accueillons, sans distinction, tous les talents. »

Chez BNP Paribas, ce sont vos compétences qui font la différence, pas votre handicap ! Envoyez votre CV à l’Équipe Recrutement Mission Handicap.
  

L’éthique, au cœur de notre recrutement

Nous veillons à ce que chaque candidat agisse avec intégrité.

Les informations fournies (CV, identité, antécédents) peuvent être vérifiées à tout moment du processus.

#Rejoignez-nous !