Ben jij analytisch sterk, zie je kansen voor verbetering waar anderen obstakels zien en krijg je energie van het optimaliseren van processen? Dan is dit jouw kans om impact te maken binnen ons Operations-team als Procesoptimalisatie Specialist !
Wat ga je doen?
Als Procesoptimalisatie Specialist ben je dé drijvende kracht achter procesoptimalisatie en digitalisering binnen de afdeling Maintenance, Repair and Tyres. Samen met 18 collega’s ben je verantwoordelijk voor het tijdig en goed onderhouden van ons wagenpark. Met ruim 100.000 auto’s een mooie klus! De afdeling Maintenance, Repair and Tires is onderdeel is van de afdeling Operations. Naast dat jij hoort bij het MRT team versterk jij ook een accountteam van sales en ben jij de vraagbaak voor deze afdeling! Jouw rol zal bijdragen aan een gestroomlijnde en uniforme werkwijze voor het gehele Maintenance team en verhoogt daarmee de kwaliteit en snelheid van onze dienstverlening. Je verbindt collega’s, afdelingen en externe partners, en draagt actief bij aan continue verbetering in een dynamische markt.
Wat zijn je kerntaken als Procesoptimalisatie Specialist?
- Optimaliseren en digitaliseren van processen binnen MRT;
- Kwaliteit borgen en werkinstructies implementeren;
- Actuele marktontwikkelingen vertalen naar operationele verbeteringen;
- Rapportages en data-analyses opstellen en inzichten delen met de business;
- Collega’s begeleiden bij projectmatig werken;
- Input leveren voor externe partner overleggen.
Wat breng jij mee als Procesoptimalisatie Specialist?
- HBO-opleiding, bij voorkeur technisch; autotechniek is een pré;
- 2-5 jaar ervaring met data-analyse (Excel, PowerBI, Tableau);
- LEAN-kennis en ervaring;
- Sterk in plannen, structureren en communiceren;
- Proactieve, ondernemende werkhouding en teamgerichte mindset.
Wat bieden wij jou?
Bij Arval BNP Paribas hechten we veel waarde aan een goede werk-privébalans en investeren we in jouw persoonlijke ontwikkeling. Wij bieden je een eigentijdse, dynamische werkomgeving met een open cultuur en diverse extra’s om je werk en leven in balans te houden, zoals:
- Een salaris tussen de € 3.500 en € 4.200, afhankelijk van je ervaring;
- Jaarlijkse winstbonus afhankelijk van behaalde doelstellingen;
- Premievrij pensioen, 8% vakantiegeld en minimaal 25 vakantiedagen;
- Hybride werken en een thuiswerkvergoeding;
- Een thuiswerkbudget van € 847 voor het inrichten van je werkplek;
- Laptop en iPhone;
- Gebruik maken van o.a. onze sportregeling, vers fruit, teamuitjes en het jaarlijkse Arval Feest!
Dit zijn wij
Arval BNP Paribas is opgericht in 1989 in Frankrijk als onderdeel van BNP Paribas. Hier valt Arval BNP Paribas tot op de dag van vandaag nog steeds onder. In 2004 vestigden ze in Nederland met de overname van Arma, een Nederlandse leasemaatschappij. Het hoofdkantoor van Arval BNP Paribas zit in Parijs, de Nederlandse vestiging in Houten.
En nu?
Gesolliciteerd? Dan kun je dit van ons verwachten:
- Kennismaking: we bespreken samen met jou of jouw ervaring en persoonlijkheid passen bij de rol en onze cultuur;
- Eerste deepdive met de business: vinden we elkaar een goede match? Dan volgt een inhoudelijk gesprek met de business om dieper in te gaan op jouw vaardigheden en hoe deze aansluiten bij het team;
- Tweede deepdive met de business: als we beide enthousiast zijn, gaan we nog dieper de inhoud in om de rol en verantwoordelijkheden nog beter te verkennen;
- Tijd om een beslissing te nemen! Wij, maar ook jij, maken de keuze of je onze nieuwe collega wordt! Zo ja, dan volgt er een afrondend gesprek met HR over de arbeidsvoorwaarden;
- Welkom bij Arval BNP Paribas!
