VIE Operational Risk Governance, Framework & Reporting Analyst - Montréal - H/F

VIE Operational Risk Governance, Framework & Reporting Analyst – Montréal H/F 

Concrètement votre quotidien ?   

A travers ce poste, vos principales missions seront : 

• De vous familiariserez avec les politiques et procédures de gestion des risques opérationnels pertinentes, qui couvrent notamment, mais sans s’y limiter, les incidents liés aux risques opérationnels, les plans de contrôle, les auto-évaluations des risques et des contrôles et les tests indépendants.  
• De participer à plusieurs projets en cours afin d’améliorer et de corriger les faiblesses de notre cadre actuel de gestion des risques opérationnels. 
• De peaufiner les exigences de notre cadre de contrôle dans l’ensemble des lignes de métier et des fonctions.
• De mettre à jour notre structure de gouvernance des risques opérationnels pour veiller à ce que les parties prenantes principales soient pleinement conscientes des tendances et des problèmes en matière de risque.

Une journée type au sein de la division Risk (Operational Risk & Control) consiste à faire avancer les projets en cours et à communiquer avec les gestionnaires de risques opérationnels, à collecter et transmettre des renseignements pertinents concernant le cadre de gestion des risques opérationnels. 

Compte tenu de la nature globale de nos activités, nous interagissons régulièrement avec nos collègues à Paris pour nous assurer que les équipes en Amérique respectent la stratégie et les attentes plus globales de la Banque.  La personne titulaire de ce poste doit collaborer avec plusieurs parties prenantes et posséder de solides compétences en relations interpersonnelles.

Puisque notre équipe est responsable de définir un cadre de gestion des risques opérationnels, nous devons bien connaître les principes solides de la gestion des risques opérationnels et être en mesure de traduire ces principes en nos propres politiques, procédures et normes.   L’une de notre tâche tout aussi importante consiste à offrir de la formation au personnel concerné afin de nous assurer qu’il comprend bien le cadre de gestion des risques opérationnels que nous avons défini et qu’il est en mesure de le respecter.

L'environnement de travail, c'est important ! 

La mission de l’équipe responsable de la gouvernance, de la structure et des rapports de RISK GFR consiste à superviser le fonctionnement efficace du cadre de gestion du risque opérationnel, ainsi que la mesure et la gestion du profil de risques opérationnels.  Cette équipe agit comme deuxième ligne de défense et est le chef de file en matière de mise en œuvre d’une gestion efficace des risques pour BNP Paribas.  Nous accomplissons notre mission au moyen de quatre leviers principaux :

1. Définir un cadre de gestion des risques opérationnels en communiquant des politiques, des procédures et des normes

2. Signaler les risques opérationnels

3. Effectuer des examens de la qualité pour s’assurer que les exigences en matière de gestion des risques opérationnels sont respectées

4. Mettre en œuvre une structure de gouvernance des risques opérationnels  

On s’attend à ce que les nouveaux employés se familiarisent avec les politiques et procédures de gestion des risques opérationnels pertinentes, qui couvrent notamment, mais sans s’y limiter, les incidents liés aux risques opérationnels, les plans de contrôle, les auto-évaluations des risques et des contrôles et les tests indépendants. 

Notre équipe est actuellement composée de cinq employés travaillant à New York et de deux employés à Montréal.  

L’équipe a une politique de communication ouverte et de points de contact fréquents, ce qui vous permet de poser des questions et, plus important encore, d’apprendre au travail !

Et après ? 

Après avoir passé 24 mois au sein de l’équipe, vous aurez contribué à apporter des améliorations définitives à notre cadre de gestion des risques opérationnels et à protéger la Banque.

Vous pourrez développer vos compétences en communication écrite et verbale, ainsi que vos compétences analytiques. Souvent, nous essayons de résoudre des problèmes majeurs en concevant par exemple un programme d’indicateurs de risque clés qui permet de mesurer adéquatement les risques opérationnels auxquels fait face la Banque.  Ce n’est pas une tâche facile !  

En ce qui concerne le réseautage, le poste comprend des interactions avec un large éventail d’entreprises et de services au sein de BNP Paribas et offrira une excellente introduction au monde des finances. Il s’agit réellement d’un bon point de départ.  Enfin, les organismes de réglementation ont accordé beaucoup d’attention à la gestion des risques opérationnels, de sorte que vous allez acquérir une expérience précieuse dans un domaine financier en pleine croissance. 

Pourquoi rejoindre BNP Paribas ? 

Notre monde change : notre manière de nous informer, de consommer… et de travailler aussi ! Aujourd’hui, ce qui compte dans un job, c’est de vivre de véritables expériences, d’apprendre, de partager objectifs et résultats avec ses collègues. Bref, de tracer son propre chemin, différent, responsable et durable. Chez BNP Paribas, nous recrutons nos collaborateurs avec l’idée qu’ils nous aideront à concevoir le monde et la banque de demain. 

Vous voulez connaître toutes les raisons de nous rejoindre ? Rendez-vous sur https://group.bnpparibas 

Et la rémunération ? 

Elle est fixée par Business France et consultable directement sur leur site. 

Etes-vous notre prochain VIE Operational Risk Governance, Framework & Reporting Analyst ? 

A vous de nous convaincre ! 

Oui, si vous êtes titulaire d’un master avec une spécialisation en finance et/ou gestion des risques, et justifiez d’une première expérience de 6 mois minimum, stage et alternance inclus, sur un poste similaire. 

Vous avez de solides connaissances en analyse et surveillance du risque. 

Vous parlez couramment l’anglais. 

Vous maîtrisez parfaitement les outils de contrôle permanent (Aurora, Forecast), de gestion du risque et le Pack Office (Excel, Word, PowerPoint). 

De plus, votre capacité à collaborer et votre adaptabilité seront des atouts essentiels. Ajoutez à cela votre capacité à communiquer, votre rigueur et votre orientation résultats pour finir de nous convaincre. 

Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable. 

Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. 

A tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiées. 

Durée et disponibilité 

Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée 24 mois. 

Avant de postuler, veillez à vérifier les conditions d’éligibilité pour cette destination : Faire son V.I.E au Canada (businessfrance.fr) et ajouter à votre espace candidat un CV et une lettre de motivation en anglais.