VIE - Gestionnaire de Projet Achats - Luxembourg - H/F
Au quotidien, ça donne quoi ?
En tant que VIE - Gestionnaire de Projet Achats, vous rejoindrez l'équipe Procurement & Performance Luxembourg et participerez activement à la transformation de la fonction Achats à travers le déploiement, l'optimisation et l'accompagnement des utilisateurs autour de l'outil groupe de gestion des achats. Vous évoluerez dans un environnement transversal, au contact des métiers, des fonctions et des équipes support du Groupe, tout en contribuant à l'amélioration continue des processus achats.
Concrètement, vous serez amené(e) à :
- Accompagner les utilisateurs dans la prise en main de l'outil achats en concevant et mettant à jour des supports de formation, modes opératoires et tutoriels.
- Participer à la conduite du changement en formant les utilisateurs et en les accompagnant dans la résolution des problématiques rencontrées.
- Assurer le support fonctionnel de l'outil, suivre les incidents et coordonner leur résolution avec les équipes support du Groupe via Service Now.
- Contribuer aux évolutions de paramétrage de la plateforme et participer aux phases de tests fonctionnels de bout en bout.
- Participer à la production, au contrôle et à l'amélioration des indicateurs de pilotage et reportings de la fonction Achats.
- Contribuer à des projets transversaux d'amélioration continue visant à renforcer l'efficacité opérationnelle, la satisfaction des utilisateurs et la performance des processus achats. [
Vous travaillerez étroitement avec de nombreux interlocuteurs au Luxembourg ainsi qu'avec les équipes Procurement & Performance du Groupe, vous offrant une vision globale des enjeux achats au sein d'un grand groupe bancaire international.
Et après ?
Cette expérience vous permettra de développer une expertise solide en gestion de projet, transformation des processus, conduite du changement et systèmes d'information appliqués aux achats. Vous découvrirez également les enjeux d'une fonction achats au sein d'un grand groupe bancaire international et renforcerez votre compréhension des problématiques opérationnelles, organisationnelles et de performance.
Au cours de votre mission, vous développerez votre capacité à piloter des sujets transversaux, à coordonner des interlocuteurs variés et à accompagner des utilisateurs dans un environnement en constante évolution. Vous renforcerez également vos compétences en analyse, reporting et amélioration continue.
Cette expérience pourra constituer un tremplin vers des fonctions en gestion de projet, achats, amélioration continue, transformation ou organisation. Des opportunités de renouvellement ou d'évolution pourront être envisagées selon les besoins de l'organisation, les opportunités existantes et la qualité de la collaboration.
Les avantages à nous rejoindre
Et la rémunération ?
Fixée par arrêté ministériel, elle est versée mensuellement et se compose de deux éléments :
- Une indemnité commune, identique pour tous les jeunes en mission ;
- Une indemnité géographique, variable selon le pays (et parfois la ville) de destination. Cette indemnité est recalculée chaque trimestre.
Retrouvez plus d'informations sur le site de Business France.
Êtes-vous notre prochain ou notre prochaine Gestionnaire de Projet Achats ?
À vous de nous convaincre !
Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+5 obtenu en école de commerce, école d'ingénieur ou équivalent universitaire avec une spécialisation en achats, gestion de projet, management des opérations, systèmes d'information, supply chain ou transformation des organisations.
Vous justifiez idéalement d'une première expérience acquise lors d'un stage, d'une alternance ou d'un projet académique dans les domaines des achats, de la gestion de projet, de la conduite du changement, du support fonctionnel ou de l'amélioration continue.
Vous possédez de bonnes connaissances en gestion de projet et êtes à l'aise avec les outils informatiques et l'analyse de données. Une première exposition à un ERP, une plateforme achats ou un outil de workflow constituerait un atout. Une connaissance des outils de reporting et d'analyse de données sera également appréciée.
La maîtrise du français est indispensable. Un bon niveau d'anglais vous permettra d'évoluer dans un environnement international et d'interagir avec les équipes du Groupe.
Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à collaborer activement avec des interlocuteurs variés. Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez gérer plusieurs sujets simultanément tout en respectant les priorités. Vous communiquez avec clarté, faites preuve de solides capacités d'analyse et vous adaptez facilement à de nouveaux environnements, outils ou méthodes de travail. Votre esprit d'équipe, votre sens du service et votre proactivité seront des atouts essentiels pour réussir dans cette mission.
Les prochaines étapes
Pour poursuivre le processus de candidature avec nous, deux étapes vous attendent : l'analyse de votre dossier par nos recruteurs, puis un à deux entretiens avec les équipes RH et/ou le management.
Chez BNP Paribas, ce sont vos compétences qui font la différence, pas votre handicap ! Envoyez votre CV à l'Équipe Recrutement Mission Handicap.
Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations communiquées figurant sur votre CV, vos diplômes, vos données d'identification et vos antécédents pourront être vérifiés. Toute proposition de contrat qui pourrait vous être faite sera conditionnée à l'authenticité des informations communiquées.
La Diversité, l'Égalité et l'Inclusion sont au cœur de nos valeurs et nous accueillons, sans distinction, tous les talents.
Durée et disponibilité
Ce poste est à pourvoir à partir de janvier 2027 pour une durée de 18 mois.
Avant de postuler, veillez à vérifier les conditions d'éligibilité pour cette destination : Faire son V.I.E au Luxembourg, et à ajouter à votre espace candidat un CV et une lettre de motivation en anglais.
