GRUPO BNP PARIBAS
El Grupo BNP Paribas es el principal banco de la Unión Europea y uno de los más importantes a nivel internacional. Contamos con cerca de 185.000 empleados en 65 países. En España somos más de 5.100 empleados en 13 líneas de negocio.
CARDIF
BNP Paribas Cardif es una aseguradora global con presencia en más de 30 países, 50 años de historia y una posición central dentro del negocio del Grupo BNP Paribas. A día de hoy, lideramos el mercado de seguros de protección de pagos y damos protección a más de 100 millones de clientes en todo el mundo. En Cardif Iberia contamos con cerca de 200 empleados repartidos entre las oficinas de Madrid y Lisboa, que trabajan en conjunto cada día para proporcionar a nuestros partners y clientes las mejores soluciones de seguros.
Debido a la combinación de nuestra experiencia y perspectiva en el mundo de los seguros, nos hemos convertido en una fuente de innovación, estableciendo un modelo único de partnership. A través de él, buscamos la asociación con compañías de una gran variedad de sectores (banca, financieras de consumo, fabricantes de automóviles, telcos, etc.), con los que cocreamos soluciones de protección adaptadas tanto a sus necesidades como a las de sus clientes.
En un mundo que cambia rápidamente (hábitos de consumo, tendencias demográficas, digitalización, etc.), y en el que continuamente surgen nuevos usos y expectativas, nos posicionamos en un modelo de transformación continua que nos permite apoyar a nuestros clientes con productos ajustados a sus verdaderas necesidades, en el momento en que lo demandan, y siempre con la garantía de tranquilidad que proporciona la experiencia de un grupo y una empresa sólidos como son el Grupo BNP Paribas y BNP Paribas Cardif.
¿Nuestra misión como compañía? Hacer los seguros más accesibles.
SOBRE EL PUESTO
MISIÓN
Apoyar las actividades diarias dentro del departamento de IT, parcialmente dentro del área de Business Analysis de Proyectos IT y parcialmente dentro de área de IT Governance en gestión de contratos y proveedores.
RESPONSABILIDADES
Dentro del área de Proyectos IT:
· Identificar flujos de datos, funciones y transformaciones de datos relacionados con pólizas, primas y siniestros;
· Ejecutar pruebas funcionales y validar las pruebas con usuarios de negocio con el objetivo de garantizar calidad, consistencia y precisión del dato;
· Coordinar pruebas de usuarios, establecer condiciones de éxito y gestionar documentación de pruebas;
· Colaborar estrechamente con el equipo de proyecto (Departamento Financiero y Actuarial), equipo de Data y usuarios de negocio para monitorizar los progresos y/o posibles alertas;
· Gestionar la documentación y entregables de proyectos;
Dentro del área de IT Risk & Governance:
· Gestionar y hacer seguimiento de los procesos de Compra, contratación y renovación de Servicios IT de acuerdo con los procesos establecidos;
· Gestionar y participar en la evaluación de proveedores IT;
· Realizar análisis de niveles de madurez de los gobiernos de IT en las distintas áreas de tecnología;
· Identificar y evaluar el nivel de cumplimiento de las distintas políticas y reglas del Grupo en los procesos de IT de la compañía.
REQUISITOS
¿Qué estamos buscando?
Último curso o recién graduado/a
Formación en Informática, Ingeniería o disciplinas afines
Nivel de inglés medio (B2), con capacidad para entender documentación en entorno profesional
Motivación por aprender en un entorno dinámico de seguros
COMPETENCIAS
CAPACIDAD PARA COLABORAR/TRABAJAR EN EQUIPO
CAPACIDAD DE ANÁLISIS
PROACTIVIDAD
Competencias técnicas:
Testing methodologies
Development foundations (Agile Methodologies, Test Plans, Microservices, SSDLC)
PL/SQL
Databases (Oracle, SQL Server)
MS Office
Herramientas colaborativas y de eficiencia digital (MS Teams, Planner, Tasks, etc)
BENEFICIOS
Modelo híbrido de teletrabajo 50%.
Prácticas Remuneradas
Compromiso de diversidad e inclusión
BNP Paribas Grupo en España es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se enorgullece de brindar igualdad de oportunidades de empleo a todos los que buscan trabajo. Nos comprometemos activamente a garantizar que ninguna persona sea discriminada por motivos de edad, discapacidad, cambio de género, estado civil o de matrimonio, embarazo y maternidad/paternidad, raza, religión o creencias, sexo u orientación sexual. La equidad y la diversidad están en el centro de nuestra política de contratación porque creemos que fomentan la creatividad y la eficiencia, lo que a su vez aumenta el rendimiento y la productividad. Por tanto, en igualdad de condiciones en cuanto a cualificación y competencias para el puesto, accederá la persona candidata del sexo menos representado en ese nivel. Nos esforzamos por reflejar la sociedad en la que vivimos, manteniendo la imagen de nuestros clientes.
