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BNP Paribas certifié «Top Employers 2014 Europe»

  • 14.02.2014

Pour la première année, le Groupe BNP Paribas reçoit la certification « Top Employers 2014 Europe ». Cette certification remise par le Top Employers Institute confirme l'excellence des conditions de travail proposées par les employeurs à leur personnel. Des conditions de travail optimales garantissent aux collaborateurs de pouvoir se développer, tant sur un plan professionnel que personnel.

Ce label européen est obtenu grâce à la certification locale de 5 pays. Chacun de ces pays se verra attribuer le Label au plan national au courant du mois de février.

Cette certification est le fruit d'une politique Ressources Humaines attractive, obéissant à des normes élevées de qualité.

BNP Paribas a connu au cours de la dernière décennie un fort développement international et une importante progression du nombre de ses collaborateurs. Dans ce contexte, le Groupe renforce sa marque employeur pour mieux attirer les talents et fédérer ses collaborateurs.

A l'issue d'une étude interne, quatre domaines majeurs ressortent comme étant des points forts et communs pour tous les salariés : l'attractivité de la marque et du business model, la gestion de carrière, la formation et le « People Care *».

La gestion de carrière et la formation auxquelles BNP Paribas attache une attention particulière sont également identifiées par les candidats comme par les collaborateurs comme un point positif dans la mesure où le groupe favorise partout les parcours de mobilité transversale et géographique. Les chiffres sont là pour le prouver : chaque salarié bénéficie en moyenne de 25 heures de formation par an.

Et enfin, le People Care est reconnu par une majorité des collaborateurs de BNP Paribas comme un des principes clés de management. Il y a ainsi une forte adhésion interne autour des principes de respect des personnes, d'équité, de diversité et d'esprit d'équipe. Yves Martrenchar, Directeur des Ressources Humaines de BNP Paribas déclare à ce sujet. « Chaque collaborateur qui rejoint le Groupe doit se sentir bien dans l'entreprise pour être pleinement partie prenante du projet BNP Paribas. Il sera ainsi plus fidèle et performant. »


* Valorisation des personnes



A propos de Top Employers
Ce Label figure parmi les plus importants du marché. Le niveau d'attractivité des politiques RH est évalué à l'issue d'un travail de recherche conduit par l'institut CRF, présent sur tous les continents, qui certifie chaque année plus de 750 entreprises, tous secteurs confondus. La méthodologie suivie, adaptée à chaque pays, est développée en collaboration étroite avec un groupe local de spécialistes RH et d'autres partenaires sélectionnés. Tous les aspects de la gestion des RH sont examinés en détail, notamment les politiques de rémunération, les conditions de travail, les avantages, la culture d'entreprise, la formation et le développement professionnel, les opportunités de carrière, etc.

A propos de BNP Paribas
BNP Paribas a une présence dans 80 pays avec près de 190 000 collaborateurs, dont plus de 145 000 en Europe. Le groupe détient des positions clés dans ses trois grands domaines d'activité : Retail Banking, Investment Solutions et Corporate & Investment Banking. En Europe, le Groupe a quatre marchés domestiques (la Belgique, la France, l'Italie et le Luxembourg) et BNP Paribas Personal Finance est numéro un du crédit aux particuliers. BNP Paribas développe également son modèle intégré de banque de détail dans les pays du bassin méditerranéen, en Turquie, en Europe de l'Est et a un réseau important dans l'Ouest des Etats-Unis. Dans ses activités Corporate & Investment Banking et Investment Solutions, BNP Paribas bénéficie d'un leadership en Europe, d'une forte présence dans les Amériques, ainsi que d'un dispositif solide et en forte croissance en Asie-Pacifique.
Press contact(s)
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Anne-Sophie Trémouille - anne-sophie.tremouille [at] bnpparibas (dot) com - 01 58 16 84 99

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