L'équipe de Singapour “Kinetic” a remporté mercredi 18 avril, la finale d'Ace Manager – The Fourth Set, la quatrième édition du jeu en ligne de BNP Paribas.
Cette finale a réuni 5 équipes arrivées en tête de la première phase de jeu en ligne, qui a eu lieu du 20 février au 20 mars 2012.
Au cours de cette journée, les cinq équipes finalistes, composées de 3 étudiants, ont du relever un ultime défi devant un jury composé du Président de l'Université Paris Dauphine et de membres de la direction du groupe BNP Paribas(1). La finale s'est déroulée en deux temps : la première partie de la journée, les joueurs ont travaillé sur un cas de finance en lien avec les domaines d'activité du groupe (Banque de Détail, Banque de Financement et d'Investissement et Gestion d'Actifs). L'après-midi, BNP Paribas leur a demandé d'imaginer la Banque de demain, leur vision du métier de Banquier, et l'évolution du secteur d'ici 5 ans.
La remise des prix a été présidée par François Villeroy de Galhau, Directeur Général Délégué du groupe BNP Paribas à l'Orangerie.
Le classement final est le suivant :
1. Kinetic, équipe composée de 3 étudiants en provenance de Sinagapour, poursuivant leurs études à la « National University of Singapour ».
2. Olivbergen, équipe composée de 3 étudiantes en provenance de Suède, poursuivant leurs études à la « Stockholm School of Economics ».
3. 75/25, équipe composée de 3 étudiants en provenance d'Ukraine, poursuivant leurs études à la « Kviv School of Economics ».
4. Fusion et SW&P, 2 équipes russes ex-æquo composées de 3 étudiants chacune, respectivement en provenance de la « Financial University under the Government of the Russian Federation » et de la « Higher School of Economics »
Toutes les équipes finalistes ont été récompensées. Les trois premières équipes ont reçu respectivement : 9 000 euros, 3 000 euros et 1 500 euros. Des places de tennis ont également été attribuées à tous les finalistes. En outre, et pour la deuxième année consécutive, BNP Paribas propose à tous les finalistes un large choix de stages à l'international, dans les trois domaines d'activité du groupe.
« Ace Manager - The Fourth Set » a été conçu avec les experts de BNP Paribas et s'inscrit dans la stratégie de développement de la notoriété et de l'attractivité de BNP Paribas auprès des jeunes. Ce jeu est particulièrement utile hors de France, où la marque est déjà très connue de la clientèle d'entreprises et, dans certains pays, mais pas assez des étudiants. L'ambition de BNP Paribas est de devenir, à travers le monde, une des marques employeur privilégiées des étudiants.
Ce jeu met en avant, de manière ludique, le rôle central du métier de banquier pour financer les projets de ses clients en phase avec l'économie réelle.
Pour renforcer sa notoriété et donc son attractivité auprès des étudiants dans les meilleures universités et écoles à travers le monde, BNP Paribas a capitalisé sur l'univers du tennis, d'ores et déjà attribué à la marque, grâce à un sponsoring mondial établi depuis près de 40 ans, et sur sa forte capacité à recruter et à proposer des perspectives de carrière très intéressantes. BNP Paribas compte aujourd'hui 68 % de ses collaborateurs et de ses clients hors de France, recrute à travers le monde des profils très diversifiés et propose une palette de plus de 300 métiers différents.
Ace Manager – The Fourth Set en quelques chiffres
14 205 participants
145 pays représentés
Les pays les plus représentés dans le jeu sont : l'Inde (2812 participants), l'Italie (2112 participants), la France (799 participants), la Turquie (694 participants), la Grande-Bretagne (685 participants), Singapour (523 participants), l'Indonésie (513 participants), l'Ukraine (495 participants), la Russie (484 participants), la Pologne (469 participants). L'an dernier, la quatrième édition avait attiré plus de 12 832 participants, provenant de près de 140 pays.
Le site Internet www.acemanager.bnpparibas.com a totalisé 374 159 visites dont 178 132 visiteurs uniques depuis sa mise en ligne le 20/10/2009 avec plus de 4.3 millions de pages vues.
20 911 « fans » sur la page Facebook d'Ace Manager ;
635 Followers Twitter
BNP Paribas travaille en étroite collaboration avec l'agence TBWA\Corporate sur ce projet d'envergure mondiale.
BNP Paribas et l'emploi
BNP Paribas recrute chaque année de nombreux talents. En 2012, BNP Paribas prévoit de recruter environ 13 000 personnes dans le monde dont 1500 à 2000 en France. Dans le domaine du pré-recrutement, BNP Paribas propose également des centaines de missions de Volontariat International en Entreprise (VIE) et plus de 1 100 stages de fin d'étude par an en France. Le groupe mise par ailleurs très fortement sur l'alternance et intègrera, cette année, plus de 1 450 nouveaux alternants.
Le principe du recrutement chez BNP Paribas, est d'intégrer dans la durée. Pour cela, BNP Paribas assure une gestion de carrière individualisée, avec des équipes dédiées qui accompagnent chaque collaborateur dans son parcours, ses mobilités, ses orientations. Le groupe dispose également de programmes de développement des talents et des compétences très pointus.
Compte tenu de la grande variété du groupe, les carrières se construisent avec des mobilités régulières au sein d'un même métier, entre métiers, dans d'autres localisations géographiques.
https://careers.bnpparibas.com/
https://www.recrutement.bnpparibas.com/
https://backstage.bnpparibas.com/
A propos de BNP Paribas
BNP Paribas (www.bnpparibas.com) a une présence dans 80 pays avec près de 200 000 collaborateurs, dont plus de 150 000 en Europe. Le groupe détient des positions clés dans ses trois grands domaines d'activité : Retail Banking, Investment Solutions et Corporate & Investment Banking. En Europe, le Groupe a quatre marchés domestiques (la Belgique, la France, l'Italie et le Luxembourg) et BNP Paribas Personal Finance est numéro un du crédit aux particuliers. BNP Paribas développe également son modèle intégré de banque de détail dans les pays du bassin méditerranéen, en Turquie, en Europe de l'Est et a un réseau important dans l'Ouest des Etats-Unis. Dans ses activités Corporate & Investment Banking et Investment Solutions, BNP Paribas bénéficie d'un leadership en Europe, d'une forte présence dans les Amériques, ainsi que d'un dispositif solide et en forte croissance en Asie.
(1) Laurent Batsch, Président de l'Université de Paris Dauphine
Muriel Atias, groupe d'éxécution (Corporate and Investment Banking, corporate finance)
Olga Semenenko, « Brand Manager » Europe Méditerranée
Virginie Fauvel, Responsable de la Banque en ligne
Laurence Pessez, Déléguée à la Responsabilité Sociale et Environnementale
Jean-Francois Boutringain, COO au sein de la direction de la Marque, Communication et Qualité du groupe
Cette finale a réuni 5 équipes arrivées en tête de la première phase de jeu en ligne, qui a eu lieu du 20 février au 20 mars 2012.
Au cours de cette journée, les cinq équipes finalistes, composées de 3 étudiants, ont du relever un ultime défi devant un jury composé du Président de l'Université Paris Dauphine et de membres de la direction du groupe BNP Paribas(1). La finale s'est déroulée en deux temps : la première partie de la journée, les joueurs ont travaillé sur un cas de finance en lien avec les domaines d'activité du groupe (Banque de Détail, Banque de Financement et d'Investissement et Gestion d'Actifs). L'après-midi, BNP Paribas leur a demandé d'imaginer la Banque de demain, leur vision du métier de Banquier, et l'évolution du secteur d'ici 5 ans.
La remise des prix a été présidée par François Villeroy de Galhau, Directeur Général Délégué du groupe BNP Paribas à l'Orangerie.
Le classement final est le suivant :
1. Kinetic, équipe composée de 3 étudiants en provenance de Sinagapour, poursuivant leurs études à la « National University of Singapour ».
2. Olivbergen, équipe composée de 3 étudiantes en provenance de Suède, poursuivant leurs études à la « Stockholm School of Economics ».
3. 75/25, équipe composée de 3 étudiants en provenance d'Ukraine, poursuivant leurs études à la « Kviv School of Economics ».
4. Fusion et SW&P, 2 équipes russes ex-æquo composées de 3 étudiants chacune, respectivement en provenance de la « Financial University under the Government of the Russian Federation » et de la « Higher School of Economics »
Toutes les équipes finalistes ont été récompensées. Les trois premières équipes ont reçu respectivement : 9 000 euros, 3 000 euros et 1 500 euros. Des places de tennis ont également été attribuées à tous les finalistes. En outre, et pour la deuxième année consécutive, BNP Paribas propose à tous les finalistes un large choix de stages à l'international, dans les trois domaines d'activité du groupe.
« Ace Manager - The Fourth Set » a été conçu avec les experts de BNP Paribas et s'inscrit dans la stratégie de développement de la notoriété et de l'attractivité de BNP Paribas auprès des jeunes. Ce jeu est particulièrement utile hors de France, où la marque est déjà très connue de la clientèle d'entreprises et, dans certains pays, mais pas assez des étudiants. L'ambition de BNP Paribas est de devenir, à travers le monde, une des marques employeur privilégiées des étudiants.
Ce jeu met en avant, de manière ludique, le rôle central du métier de banquier pour financer les projets de ses clients en phase avec l'économie réelle.
Pour renforcer sa notoriété et donc son attractivité auprès des étudiants dans les meilleures universités et écoles à travers le monde, BNP Paribas a capitalisé sur l'univers du tennis, d'ores et déjà attribué à la marque, grâce à un sponsoring mondial établi depuis près de 40 ans, et sur sa forte capacité à recruter et à proposer des perspectives de carrière très intéressantes. BNP Paribas compte aujourd'hui 68 % de ses collaborateurs et de ses clients hors de France, recrute à travers le monde des profils très diversifiés et propose une palette de plus de 300 métiers différents.
Ace Manager – The Fourth Set en quelques chiffres
14 205 participants
145 pays représentés
Les pays les plus représentés dans le jeu sont : l'Inde (2812 participants), l'Italie (2112 participants), la France (799 participants), la Turquie (694 participants), la Grande-Bretagne (685 participants), Singapour (523 participants), l'Indonésie (513 participants), l'Ukraine (495 participants), la Russie (484 participants), la Pologne (469 participants). L'an dernier, la quatrième édition avait attiré plus de 12 832 participants, provenant de près de 140 pays.
Le site Internet www.acemanager.bnpparibas.com a totalisé 374 159 visites dont 178 132 visiteurs uniques depuis sa mise en ligne le 20/10/2009 avec plus de 4.3 millions de pages vues.
20 911 « fans » sur la page Facebook d'Ace Manager ;
635 Followers Twitter
BNP Paribas travaille en étroite collaboration avec l'agence TBWA\Corporate sur ce projet d'envergure mondiale.
BNP Paribas et l'emploi
BNP Paribas recrute chaque année de nombreux talents. En 2012, BNP Paribas prévoit de recruter environ 13 000 personnes dans le monde dont 1500 à 2000 en France. Dans le domaine du pré-recrutement, BNP Paribas propose également des centaines de missions de Volontariat International en Entreprise (VIE) et plus de 1 100 stages de fin d'étude par an en France. Le groupe mise par ailleurs très fortement sur l'alternance et intègrera, cette année, plus de 1 450 nouveaux alternants.
Le principe du recrutement chez BNP Paribas, est d'intégrer dans la durée. Pour cela, BNP Paribas assure une gestion de carrière individualisée, avec des équipes dédiées qui accompagnent chaque collaborateur dans son parcours, ses mobilités, ses orientations. Le groupe dispose également de programmes de développement des talents et des compétences très pointus.
Compte tenu de la grande variété du groupe, les carrières se construisent avec des mobilités régulières au sein d'un même métier, entre métiers, dans d'autres localisations géographiques.
https://careers.bnpparibas.com/
https://www.recrutement.bnpparibas.com/
https://backstage.bnpparibas.com/
A propos de BNP Paribas
BNP Paribas (www.bnpparibas.com) a une présence dans 80 pays avec près de 200 000 collaborateurs, dont plus de 150 000 en Europe. Le groupe détient des positions clés dans ses trois grands domaines d'activité : Retail Banking, Investment Solutions et Corporate & Investment Banking. En Europe, le Groupe a quatre marchés domestiques (la Belgique, la France, l'Italie et le Luxembourg) et BNP Paribas Personal Finance est numéro un du crédit aux particuliers. BNP Paribas développe également son modèle intégré de banque de détail dans les pays du bassin méditerranéen, en Turquie, en Europe de l'Est et a un réseau important dans l'Ouest des Etats-Unis. Dans ses activités Corporate & Investment Banking et Investment Solutions, BNP Paribas bénéficie d'un leadership en Europe, d'une forte présence dans les Amériques, ainsi que d'un dispositif solide et en forte croissance en Asie.
(1) Laurent Batsch, Président de l'Université de Paris Dauphine
Muriel Atias, groupe d'éxécution (Corporate and Investment Banking, corporate finance)
Olga Semenenko, « Brand Manager » Europe Méditerranée
Virginie Fauvel, Responsable de la Banque en ligne
Laurence Pessez, Déléguée à la Responsabilité Sociale et Environnementale
Jean-Francois Boutringain, COO au sein de la direction de la Marque, Communication et Qualité du groupe