BNP Paribas lance une opération originale de recrutement dans le monde virtuel Second Life et propose ainsi des postes d'informaticiens : chefs de projet, ingénieurs systèmes ou réseaux, architectes techniques ou applicatifs.
Ce mode de recrutement réel en univers virtuel permettra aux candidats de se positionner sur de vraies opportunités et à BNP Paribas de rencontrer des profils totalement adaptés à ses besoins.
Les candidats peuvent s‘inscrire dès le 12 juin sur https://www.recrutement-secondlife.bnpparibas.com. A l'issue de l'étude de leur candidature, ils recevront un mail de confirmation leur indiquant la date et l'heure du rendez-vous, le nom de leur interlocuteur RH sur Second Life ainsi qu'un lien qui leur permettra de téléporter leur avatar sur l'île BNP Paribas. Le jour J, ils seront reçus par les avatars des chargés de recrutement pour un entretien confidentiel d'une dizaine de minutes. Un responsable du Département Informatique du groupe sera également sur les lieux pour un chat avec les personnes présentes.
Les entretiens auront lieu dans l'espace recrutement de BNP Paribas sur Second Life lors de deux sessions de 3 heures le 26 juin de 16h à 19h et le 28 juin de 17h à 20h.
Plus largement, la nouvelle île de BNP Paribas, qui ouvrira dans les prochains jours, proposera des espaces ludiques et pédagogiques, destinés à évoluer avec le temps, l'un dédié au tennis, l'autre consacré aux échecs dans le cadre du partenariat avec la Fédération Française des Echecs.
Actif sur Second Life depuis fin 2006, l'Atelier, centre de veille technologique du groupe, présente également son nouvel espace. Réalisé dans un mode collaboratif par ses équipes, il s'agrandit et inclut une zone d'information, un auditorium pour les événements, ainsi qu'un lieu dédié à l'Atelier aux Etats-Unis et en Asie. C'est l'occasion pour le centre de veille technologique de communiquer et d'échanger avec les acteurs de ce monde virtuel ou encore avec les férus de nouvelles technologies, sans limite de frontières géographiques.
Cetelem et Cortal Consors, filiales de BNP Paribas, qui ont rejoint récemment l'île renforcent la présence du groupe et confirment à nouveau la place prépondérante donnée à l'innovation par BNP Paribas.
* v-recruitment : recrutement virtuel
Ce mode de recrutement réel en univers virtuel permettra aux candidats de se positionner sur de vraies opportunités et à BNP Paribas de rencontrer des profils totalement adaptés à ses besoins.
Les candidats peuvent s‘inscrire dès le 12 juin sur https://www.recrutement-secondlife.bnpparibas.com. A l'issue de l'étude de leur candidature, ils recevront un mail de confirmation leur indiquant la date et l'heure du rendez-vous, le nom de leur interlocuteur RH sur Second Life ainsi qu'un lien qui leur permettra de téléporter leur avatar sur l'île BNP Paribas. Le jour J, ils seront reçus par les avatars des chargés de recrutement pour un entretien confidentiel d'une dizaine de minutes. Un responsable du Département Informatique du groupe sera également sur les lieux pour un chat avec les personnes présentes.
Les entretiens auront lieu dans l'espace recrutement de BNP Paribas sur Second Life lors de deux sessions de 3 heures le 26 juin de 16h à 19h et le 28 juin de 17h à 20h.
Plus largement, la nouvelle île de BNP Paribas, qui ouvrira dans les prochains jours, proposera des espaces ludiques et pédagogiques, destinés à évoluer avec le temps, l'un dédié au tennis, l'autre consacré aux échecs dans le cadre du partenariat avec la Fédération Française des Echecs.
Actif sur Second Life depuis fin 2006, l'Atelier, centre de veille technologique du groupe, présente également son nouvel espace. Réalisé dans un mode collaboratif par ses équipes, il s'agrandit et inclut une zone d'information, un auditorium pour les événements, ainsi qu'un lieu dédié à l'Atelier aux Etats-Unis et en Asie. C'est l'occasion pour le centre de veille technologique de communiquer et d'échanger avec les acteurs de ce monde virtuel ou encore avec les férus de nouvelles technologies, sans limite de frontières géographiques.
Cetelem et Cortal Consors, filiales de BNP Paribas, qui ont rejoint récemment l'île renforcent la présence du groupe et confirment à nouveau la place prépondérante donnée à l'innovation par BNP Paribas.
* v-recruitment : recrutement virtuel