(Senior) Recruiting & HR Marketing Specialist (m/w/d)

Frankfurt Vollzeit unbefristet

Die BNP Paribas Gruppe gehört mit mehr als 193.000 Mitarbeitenden weltweit zu den führenden Banken- und Finanzdienstleistern Europas. Wir verlassen uns nicht nur auf die fachliche Expertise in unseren Kerngeschäften, sondern auch auf die Kompetenzen unserer Mitarbeitenden, die unsere Gruppe in übergeordneten Funktionseinheiten zusammenhalten. In Deutschland sind 11 transversale Funktionen der Gruppe repräsentiert. Diese sind dafür verantwortlich, Normen für unsere Geschäftseinheiten zu definieren, ihre Umsetzung zu kontrollieren und unseren Teams dabei unterstützend und beratend zur Seite zu stehen.

Die Abteilung Recruiting, Internal Mobility und HR Marketing verantwortet die strategisch-konzeptionelle Weiterentwicklung der zugehörigen Aktivitäten der BNP Paribas S.A. in Deutschland und Österreich.

Kernthemen dieser Rolle umfassen die Unterstützung dieser Aktivitäten sowie die operative Betreuung von Einheiten am Standort Frankfurt in Bezug auf Recruiting und Interne Mobilität. Zudem stehen die Steuerung von HR Marketing Themen im Fokus.

Verantwortung übernehmen:

  • Erarbeitung der Anforderungsprofile in Abstimmung mit den Führungskräften sowie Verantwortung für die Besetzungsstrategie: Vermarktung der Stelle, Wahl der Recruitingkanäle etc.
  • Steuerung des Auswahlprozesses, inkl. der Interviews, der finalen Entscheidung und der Vertragsverhandlung
  • Mitgestaltung und Sicherstellung einer positiven „Candidate Experience“
  • Identifikation von modernen Recruiting-Trends sowie Mitgestaltung bei der Optimierung vorhandener Recruiting-Prozesse
  • Umsetzung und Weiterentwicklung der HR/ Recruiting- und HR Marketing Strategie 2025
  • Koordination und Umsetzung von HR Marketing und Employer Branding Formaten und Themen
  • Zusammenarbeit mit nationalen lokalen HR Teams zu ausgewählten Rekrutierungs- und HR Marketing Themen
  • Mitwirkung in konzernweiten nationalen und internationalen Recruiting- und HR Marketing Projekten

Fähigkeiten, die überzeugen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal
  • Fundierte Berufserfahrung im Inhouse Recruiting, idealerweise im Banken- oder Finanzumfeld
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat von Vorteil
  • Know-how im oder Interesse am Bereich HR Marketing
  • Diplomatisches Geschick, die Fähigkeit sich auf andere Menschen einzustellen und ein hohes Maß an Teamorientierung
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zu priorisieren
  • Ausgeprägtes Abstraktionsvermögen und vernetztes Denken, auch in hektischen Situationen
  • Hands-on-Mentalität und Freude am Mitgestalten
  • Sprachkenntnisse: Deutsch & Englisch

Was wir bieten:

  • Modernes Arbeitsumfeld, u.a. Arbeitslaptop & Handy für flexibles Arbeiten
  • Aufbau von (inter-) nationalen Netzwerken und Karriereperspektiven innerhalb der BNP Paribas Gruppe
  • Zahlreiche Benefits für Mitarbeitende wie bspw. Familienservice, Jobrad, Jobticket, Sodexo Essensgutscheine, Betriebliche Altersvorsorge & zentraler Standort mit guter ÖPNV-Anbindung

BNP Paribas hat sich der nachhaltigen und zukunftsgerichteten Gestaltung der Gesellschaft verpflichtet. Dabei sind ethische Grundsätze, Risikobewusstsein und Verantwortung die Grundlagen unseres tagtäglichen Handelns. Die BNP Paribas Gruppe hat es sich zum Ziel gesetzt, ihre Stakeholder – insbesondere Kund:innen, Mitarbeitende, Partner:innen und auch Anteilseigner:innen – sowie die Gesellschaft für nachhaltige Themen zu sensibilisieren, zu motivieren und zu aktivieren. Das Commitment für Diversity hat BNP Paribas mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt 2017 bekräftigt und ist Teil der Initiative JamaisSansElles, die sich für mehr Sichtbarkeit von Frauen einsetzt.

BNP Paribas ist eine führende europäische Bank mit internationaler Reichweite. Sie ist mit mehr als 193.000 Mitarbeitenden in 68 Ländern vertreten, davon nahezu 147.000 in Europa. In Deutschland ist die BNP Paribas Gruppe seit 1947 aktiv und hat sich mit 12 Geschäftseinheiten erfolgreich am Markt positioniert. Privatkund:innen, Unternehmen und institutionelle Kund:innen werden von rund 6.000 Mitarbeitenden bundesweit in allen relevanten Wirtschaftsregionen betreut. Das breit aufgestellte Produkt- und Dienstleistungsangebot von BNP Paribas entspricht dem einer innovativen Universalbank.

Möchten Sie eine Welt im Wandel mitgestalten?

Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt und bewerben Sie sich jetzt über den Bewerbungs-Button als People Development Specialist (m/w/d) Group HR Germany & Austria!

Fragen beantwortet Ihnen Marc Stammer unter +49 (0)697193 8080 sowie per Mail: recruiting.germany [at] bnpparibas (dot) com.

COVID-19-Update: Die Sicherheit und das Wohlergehen unserer Kandidat:innen und Mitarbeitenden haben höchste Priorität. Bis sich die Covid-19 bedingten Einschränkungen ändern, werden Interviews weiterhin virtuell durchgeführt.

Primary Location
DE-HE-Frankfurt am Main
Job Type
Festanstellung
Job
HUMAN RESOURCES
Education Level
Akademischer Abschluss
Experience Level
Mindestens 3 Jahre
Schedule
Vollzeit
Reference
HUM000822


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  • What if we told you that working in our Group may not be quite what you think? BNP Paribas business lines and careers are constantly evolving to meet the expectations of our clients and society as a whole.

  • Feeling good about your job means bringing your whole self to work and being who you are. It’s also about having the resources you need to achieve a healthy work-life balance. Both of these are major commitments at BNP Paribas.

  • At BNP Paribas, developing your skills is as important to us as it is to you. And the skills you learn with us will help you through the rest of your working life.

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