Manager Remarketing (m/w/d)

Manager Remarketing (m/w/d)

Oberhaching (bei München) Vollzeit unbefristet

Full-Service-Leasing, modernes Fuhrparkmanagement und mehr – dafür stehen unsere Spezialist:innen bei Arval Deutschland. Mit ausgeprägter Kompetenz beraten sie Kunden:in bei Verwaltungsaufgaben, optimieren Prozesse und unterstützen bei der Vorbeugung finanzieller Risiken. Als Teil der internationalen BNP Paribas Gruppe gestalten unsere Mitarbeiter:innen für ihre Kunden:in alle Aspekte der Mobilität für eine Welt im Wandel.

Sie haben Spaß an der Vermarktung unserer Leasingrückläufer an B2B und B2C Kunden? Dann bringen Sie die besten Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle in einem dynamischen Umfeld mit.

Verantwortungen, die Sie übernehmen:

• Sie leiten und verantworten den Bereich Remarketing mit 20 Mitarbeitenden und kümmern sich um die fachliche sowie disziplinarische Führung der Teams im Bereich
• Sie definieren die Verkaufs- und Preisstrategie und sind für den stetigen Ausbau aller Verkaufskanäle verantwortlich
• Der Ausbau der Kunden und Partnernetzwerke und die optimale Steuerung der Verkaufsbestände fallen ebenfalls in Ihren Verantwortungsbereich
• Sie betreiben in dieser Rolle aktives Asset sowie Risikomanagement und forcieren den weiteren Ausbau der Remarketing Datenlandschaft
• Die Analyse von Daten und die Entwicklung von Steuerungs- KPI und Reportings sind ebenfalls Teil Ihrer Arbeit
• Sie übernehmen die Erstellung der Umsatz-, Kosten- und Ergebnisplanung und überwachen deren Umsetzung und Kontrolle
• Die Beobachtung und kontinuierliche Analyse der Entwicklungen in deutschen und in europäischen Automobilmärkten und die daraus folgende Ableitung von Handlungsempfehlungen und Strategien gehören ebenfalls zu Ihrem abwechslungsreichen Aufgabenbereich.

Fähigkeiten, mit denen Sie überzeugen:

•          Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder ähnliches Studium, oder über eine erfolgreich abgeschlossene vergleichbare kaufmännische bzw. technische Ausbildung
• Sie bringen ausgeprägte Führungserfahrung in Konzernstrukturen gepaart mit exzellenten Motivations- und Moderationsfähigkeiten mit
• Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie betriebswirtschaftliches Denken und Handeln zusammen mit einer ausgeprägten Kundenorientierung runden Ihr Profil ab
• Sie arbeiten gerne selbstständig mit hohem Engagement und begeistern sich für Zahlen
• Sie haben eine starke Affinität für das Gebiet der Online Auktionen
• Erfahrungen im Bereich des Datenmanagements sind wünschenswert
• Ihre hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten sowie fließende Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse erleichtern Ihnen Ihre Tätigkeit in einem internationalen Umfeld.

Darauf dürfen Sie sich freuen:

• Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsweisenden Branche
• Du-Kultur und eine offene, wertschätzende Kommunikation
• 30 Tage Urlaub plus 4 Family & Friends-Tage im Jahr
• Förderung von sozialem Engagement (Anrechnung von bis zu 2 Corporate Volunteering Tagen pro Jahr in Freizeit)
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung und ein hybrides Arbeitsmodell (bis zu drei Tage Mobile Office aus ganz Deutschland)
• Stetige Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote und Familienservice
• Kostenloses Frühstück, Kaffee, Tee sowie eine große Auswahl an Softdrinks und frischen Säften
• Eine hervorragende Kantine mit täglich frischen Mittagsgerichten
• Vergünstigte Leasing- und Versicherungsangebote sowie Firmen-Bike Leasing u.v.m.
• Viele Team- und Firmenevents (Sommerfeste, Weihnachtsfeste, Teambuilding-Events)
• Neben den Arval-spezifischen Benefits können Sie sich über einen Dienstwagen inkl. einer Tank- bzw. Hybridladekarte freuen, den Sie auch privat nutzen können.

Sie erfüllen nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewerben Sie sich gerne trotzdem. Für uns ist es wichtig, dass Sie sich auf der Position entfalten und weiterentwickeln können.

Dynamische Perspektiven im stabilem Umfeld

Die BNP Paribas Gruppe in Deutschland bietet ein einzigartiges Arbeitsumfeld: Unsere 12 Gesellschaften bilden eine lernende Organisation, in der unsere Mitarbeiter:innen ihr Wissen miteinander teilen und von einem großen Erfahrungsschatz profitieren. Als Global Leader eröffnen wir ihnen spannende internationale Perspektiven, und in unserer von Agilität und Offenheit geprägten Unternehmenskultur bringen unsere Teams eine Welt im Wandel mit ihren eigenen Ideen voran.