Développer une politique de bien-être pour AlphaCredit et Eos, est un défi que vous voulez relever ? Alors vous pourriez être le candidat que nous recherchons pour le poste de Conseiller en Prévention.  

Votre position :

  • A partir de votre expérience acquise, vous développez la politique de bien-être ainsi que le plan annuel.  Ceux-ci devraient être adaptés aux besoins et à l’identité d’AlphaCredit et d’EOS et vous en assurez le bon suivi.
  • Vous suivez la législation sur le bien-être au travail et traduisez cela en conseils et lignes directives pratiquement réalisables et clairs pour les employés et les dirigeants.
  • Vous êtes responsable de la communication et de la formation sur le bien-être au travail.
  • Vous êtes responsable du CPPT (organisation, rapports et documents, participation à la préparation et au suivi) 
  • Vous effectuez des analyses de risques et fournissez des conseils sur les risques psychosociaux.
  • Vous êtes le point de contact pour les employés qui ont des questions sur la prévention et la protection.


Votre profil :

  • Vous avez un certificat de conseiller en prévention de niveau 2 et vous avez minimum deux ans d’expérience.
  • Vous communiquez couramment, oralement et par écrit, en néerlandais et en français.
  • Vous témoignez d’une bonne organisation de travail, vous pouvez rapidement basculer entre différentes tâches et changer de priorités et vous assurez une approche pragmatique.
  • Vous travaillez de façon autonome, faites preuve d’initiative et consultez régulièrement les différentes parties prenantes.

Notre offre

  • Une fonction enrichissante dans un environnement de travail flexible
  • Vous ferez partie d’une équipe RH dynamique et relèverez du directeur des ressources humaines.
  • Une atmosphère de travail ouverte et des collègues enthousiastes qui, avec vous, s'efforcent d'atteindre un niveau élevé de satisfaction des clients.
  • De nombreuses possibilités de formation pour continuer à développer vos connaissances et compétences.
  • Un contrat à durée indéterminée dans une entreprise en pleine évolution au sein d'un groupe BNP Paribas solide.
  • Un salaire compétitif, complété par un large éventail d'avantages extra-légaux (assurances, chèques repas, jours de congé extra-légaux, etc.)
  • Un Flex Income Plan dans lequel vous pouvez convertir chaque année votre prime de fin d'année (avec un moment de choix collectif fixe) en avantages supplémentaires, parmi lesquels un vélo en location, des jours de congé supplémentaires, une voiture, etc.
  • L'accent est mis sur l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée.

Leader du crédit à la consommation en Belgique et au Luxembourg, AlphaCredit fait partie du groupe BNP Paribas. Nous proposons un éventail complet de solutions de crédit, par le biais de nos partenaires professionnels. AlphaCredit continue à se développer ! C’est pourquoi nous sommes à la recherche de nouveaux collègues dynamiques.

Merci de mentionner le canal par lequel vous avez pris connaissance de cette offre d’emploi;

Primary Location
BE-BRU-Bruxelles
Job Type
CDI
Job
RESSOURCES HUMAINES
Education Level
Master ou équivalent (> 4 ans)
Experience Level
Au moins 2 ans
Schedule
Temps plein
Competency profile
Specialist
Reference
ALP000624


Discover the different professions within BNP Paribas: Support Functions

As a member of our Procurement, Marketing or Human Resources teams, you will be making your own contribution to the smooth-running of the Group, its influence and brand. Our Support Functions cover a very broad range of specialist skills that provide an equally impressive range of opportunities!

Find out more

Why should I apply?

Basically, why would you want to join BNP Paribas over any other company?

BECAUSE YOU'RE THE KIND OF PERSON WHO WANTS...

  • What if we told you that working in our Group may not be quite what you think? BNP Paribas business lines and careers are constantly evolving to meet the expectations of our clients and society as a whole.

  • Feeling good about your job means bringing your whole self to work and being who you are. It’s also about having the resources you need to achieve a healthy work-life balance. Both of these are major commitments at BNP Paribas.

  • At BNP Paribas, developing your skills is as important to us as it is to you. And the skills you learn with us will help you through the rest of your working life.

Find out more