La banque d'un monde qui change

Nous recherchons un

Product Owner - Chef de Projet Digital

Postuler REF: RHG19C_IFS_PAM_1
Product Owner - Chef de Projet Digital H/F
 

Concrètement votre quotidien ?

 
Vous intègrerez l'équipe Digital de BNP Paribas Asset Management dans une équipe de développement Agile SCRUM. Vous contribuerez à divers projets dont ceux à destination des conseillers du réseau BNP Paribas et des clients professionnels.  Vous serez en contact direct avec des demandeurs métiers.
Dans le cadre de ces projets, nous cherchons un candidat capable à la fois de comprendre les besoins métier, gérer un product backlog et gérer les annexes au projet (documentations, présentations, résolution de problèmes, ...)
Product owner & Project management
Prendre en charge le projet, à partir des spécifications jusqu'au déploiement, en passant par les phases de dev. et de recettes :
  • Suivre la conception du projet (besoin client, spécification fonctionnelle, lotissements, livrables, critères de réception…)
  • Piloter le projet en constituant, organisant, coordonnant et animant l'équipe projet (demande client, budget, délais…)
  • Livrer le projet au niveau de qualité attendu par le client
  • Assurer le suivi auprès des clients
    Project documentation
  • Garantir la pérennité du projet via de la documentation fonctionnelle
  • Proposition et application de nouveaux standards de travail et processus
  • S'assurer de la bonne cohérence des technologies choisies
  • S’assurer que la qualité et sécurité des plateformes
 

L'environnement de travail, c'est important !

 
BNP Paribas Asset Management est l'entité du Groupe BNP Paribas, spécialisée dans la Gestion d'actifs pour le compte  de tiers. Nous gérons 560 milliards d'Euros avec plus de 3000 employés présents dans plus de 30 pays (chiffres au 30/6/2018).
Au sein de l’équipe Digital de BNP Paribas Asset Management, vous rejoindrez une équipe jeune, dynamique ayant un fort esprit d'équipe. Vous participerez au développement de projets à très forts enjeux business et serez en contact quotidien avec des collaborateurs hautement qualifiés avec un très fort potentiel.
 

Et après?

 
En intégrant l'équipe Digital, vous bénéficierez d'une expérience forte à faire valoir en gestion de projets digitaux à forts enjeux business et Product Owner Scrum.
Tout en intégrant une équipe jeune, dynamique et autonome, vous aurez l'opportunité de travailler dans une grande entreprise à dimension internationale et de découvrir l'ensemble des aspects digitaux d'un grand groupe (projets, production,animation).
Vous serez amené à développer vos compétences en gestion de projet en intégrant une équipe au fort esprit d'équipe et désireuse de développer le potentiel de chacun.
 

Pourquoi rejoindre BNP Paribas ?

 
Notre monde change ! Aujourd’hui, ce qui compte dans un job, c’est de vivre de véritables expériences, d’apprendre,  de partager objectifs et résultats avec ses collègues. Bref, de tracer son propre chemin, différent, responsable et durable. Chez BNP Paribas, nous recrutons nos collaborateurs avec l’idée qu’ils nous aideront à concevoir le monde et la banque de demain.
Vous voulez connaître toutes les raisons de nous rejoindre ? Rendez-vous sur : https://group.bnpparibas/emploi-carriere/bnp-paribas
 

Et la rémunération ?

Nous saurons valoriser votre talent. Discutons-en !

Et vous?

 
Diplômé d’un Bac+ 5 minimum en école de commerce ou équivalent universitaire, vous justifiez de 3 années d’expérience minimum (stages et alternance compris) en Gestion de projet digitaux ou Product Owner. Vous êtes en mesure de travailler en anglais couramment.
 

Compétences comportementales :

  • Capacité à collaborer / travail d'équipe
  • Capacité d'organisation
  • Créativité & Innovation / Capacité à résoudre des problèmes
  • Écoute active
  • Capacité d'adaptation
 

Compétences transversales :

  • Capacité à gérer un projet
  • Capacité d'analyse
  • Capacité à élaborer et à adapter un processus
  • Capacité à inspirer les autres et générer l'engagement
  • Capacité à comprendre, expliquer et conduire le changement
 

Compétences Métier :

  • Connaissance et culture digitale
  • Fintech ou Assurtech
  • Innovation Disruptive
  • Marketing digital
  • Connaissances informatiques
  • Connaissance de la gestion d'actifs
  • Connaissances financières
  • Connaissance des produits d'épargne
Lieu principal : FR-Île-de-France-PARISType d'emploi : CDDDomaine d'activité : INFORMATIQUE
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