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Operational Risk Officer Transversal Risks, DMA - Fraud Prevention & Protection H/F

Contrat
CDI
Horaires
Temps plein
Métier
Risque
Marque
BNP Paribas Asset Management
Niveau d'expérience
Je suis expérimenté
Niveau d'études
Niveau Bac+4/5
Mise à jour le 04.06.2024

Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ?

Au sein du pôle Investment & Protection Services (IPS) (BNP Paribas Asset Management, BNP Paribas Cardif, BNP Paribas Real Estate et BNP Paribas Wealth Management), sous la responsabilité du Responsable des ORO et DPO d’IPS, l’ORO (Operational Risk Officer) Transversal Risks - Fraud Prevention & Protection H/F intervient en tant que Spécialiste RISK ORM des Risques Opérationnels Transverses et plus particulièrement de la Prévention et de la Protection de la Fraude.

1/ En lien avec les Responsables RISK ORM des Métiers d’IPS, vous contribuez à renforcer le cadre de gestion des Risques Opérationnels pour la prévention et la protection contre la fraude ainsi qu’à sa coordination globale. Vous promouvrez une culture de prévention de la fraude au sein d’IPS en animant la communauté et un comité dédié où vous partagez les meilleures pratiques et intervient en support dans la mise en œuvre du cadre de gestion.

2/ Vous exécuterez personnellement le programme de remédiation des activités de Marché (Designated Market Activities) en tant que 2e ligne de défense RISK ORM pour le Rogue Trading. Vous challengerez l’éligibilité des Business Lines d’IPS. Vous mettrez en œuvre la nouvelle bibliothèque Groupe de contrôles génériques (GCL) dédiée au trading frauduleux au sein des secteurs d’activité concernés d’IPS, vous élaborerez le RCSA Level 4... L’objectif principal est d’accroître la performance du cadre du Groupe sur la manière d’atténuer les risques de Rogue Trading pour les entités DMA d’IPS (Wealth Management à ce jour).

2/ Vous serez le correspondant sur ces sujets entre les fonctions du Groupe (principalement RISK et Compliance) et les Métiers d’IPS.

Vous vous engagerez à :

·        Contribuer à la définition du cadre sur les sujets liés à la fraude, l’adapter si nécessaire, en coordination avec l’équipe anti-Cyber fraude RISK ORM Group, les fonctions de contrôle et les entités opérationnelles.

-  Contribuer au dispositif (Auto-évaluation du contrôle des risques (RCSA), incidents historiques, contrôles, etc…) afin d’assurer la bonne prise en compte des sujets de fraude.

-  Vérifier la mise en œuvre du dispositif de prévention du risque de fraude, en lien avec les responsables des risques opérationnels (ORO) au niveau approprié dans les Business Lines et les assister en cas de besoin.

-  Valider les exemptions locales aux contrôles génériques définis par le Groupe (GCL) en matière de Prévention et de protection contre la fraude.

-  Coopérer avec la fonction Conformité (notamment le département Antibribery & Corruption) pour les aspects de corruption (identification et collecte des incidents, contrôles et Independent Testing sur le dispositif anti-fraude prévenant la corruption).

  • Conduire personnellement le plan de remédiation DMA “Designated Market Activities” pour les Business Lines d’IPS éligibles, voire étendre les bonnes pratiques aux entités non-DMA d’IPS.

3/ Au-delà de ces responsabilités précitées aux points 1 et 2, vous élargirez progressivement vos champs de compétences en matière de risques opérationnels de façon apporter un support transverse plus large aux Business Lines d’IPS.

RISK est une fonction mondiale pour le Groupe BNP Paribas avec des experts risques répartis sur les cinq continents.

Elle a pour mission de garantir la maîtrise des risques de la Banque auprès de la Direction Générale, en conformité avec ses politiques, son niveau de notation souhaité sur le marché et ses objectifs de rentabilité. Les périmètres d’intervention sont le risque crédit – Corporate & Retail, le risque de marché et de contrepartie, le risque de refinancement et de liquidité, le risque opérationnel.

Vous rejoindrez une équipe Risques Opérationnels au sein du pôle IPS, couvrant 4 Business Lines.

Le poste est localisé à Rueil Malmaison.

Et après... ?

Ce poste vous permettra de valoriser vos compétences en Risque opérationnel. Vous agirez en expert pour contrôler, analyser, prévenir, mais aussi organiser et animer les comités RISK ICC du pôle et des Business Lines, en lien avec les CROs. Une bonne expérience dans le domaine est indispensable.

 Travailler chez BNP Paribas c’est :

Un package rémunération et des avantages :
- Un fixe annuel brut et un variable individuel et/ou collectif (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe).

- Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d’entreprise, …

- De la flexibilité avec un rythme de de travail hybride:  jusqu’à 2.5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager


Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d’un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.
Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.

Avez-vous le profil ?

Oui, si vous êtes diplômé d’une école d’ingénieur ou équivalent universitaire.

Vous avez une expérience de 5 ans minimum en tant qu’OPC et/ou au sein de la fonction RISK en tant qu’ORO.

Votre niveau d’anglais est avancé aussi bien à l’oral qu’à l’écrit.

Vous faîtes preuve de rigueur et synthèse. Votre capacité à collaborer alliée à votre capacité à communiquer seront des atouts pour réussir sur ce poste.

Les étapes du recrutement :

Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel.

Ces étapes peuvent varier légèrement en fonction des postes.

Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à missionhandicap [at] bnpparibas (dot) com.

Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable

Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés.


Notre offre vous tente ? Alors n’hésitez plus !

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Le paysage réglementaire de notre secteur évolue rapidement et nous nous devons d’être irréprochables ! Pour exercer un métier à fortes responsabilités et prendre part à des décisions stratégiques pour le bon fonctionnement de BNP Paribas, découvrez les opportunités offertes dans les métiers de l’audit, de la conformité, des risques et du juridique.

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Pourquoi je candidaterais ?

Pour quelles raisons je rejoindrais BNP Paribas et pas une autre entreprise ?

Parce que je souhaite...

  • Et si on vous disait que travailler dans notre Groupe, ce n’est pas ce que vous croyez ? Chez BNP Paribas, on exerce une multitude de métiers qui évoluent en permanence pour être en phase avec les attentes des clientes et clients comme de la société. Au travers d’actions du quotidien ou de grands projets, exercer l’un de nos métiers, c’est s’engager pour agir durablement.

  • Se sentir bien dans son job, c’est avant tout venir travailler comme on est.  C’est aussi avoir les moyens d’un bon équilibre entre sa vie professionnelle et sa vie personnelle. Deux engagements majeurs pour BNP Paribas.

  • Chez BNP Paribas, le développement de vos compétences est essentiel, pour vous comme pour nous. Et cela vous servira pour toute votre vie professionnelle.

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