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Chef de projet infrastructure

Marque BNP Paribas Personal Investors
Niveau d'expérience 3 à 5 ans
Niveau d'études Niveau Bac+4/5
Localisation Maroc Ouvrir la carte
Postuler REF: CR-CPINFRA
Filiale du groupe BNP Paribas créée en 2004, BDSI assure aujourd’hui la gestion et l’évolution du système d’information de 14 banques du groupe en Afrique et Outre-Mer.
Forte de ses 330 collaborateurs basés à Casablanca, BDSI représente le hub IT Africain et envisage d’accroitre son effectif sur les prochaines années.
Pour accompagner la transformation digitale du groupe BNP Paribas, BDSI se positionne comme moteur de l’innovation et participe aux programmes de transformation globale axée sur la modernisation de ses méthodes de travail (Devops, Agile, …) et la refonte du système d’information de ses clients.
Rattaché au Responsable d’équipe Projets Infrastructure , le Chef de Projet infrastructure aura comme missions :
  • Gérer et réaliser les projets,
  • S’assurer de respecter des charges et délais de réalisation tels que définis lors de la planification des demandes,
  • S’assurer de la stabilité et l’évolution de l’infrastructure et la pertinence des solutions techniques proposées
  • Coordonner les projets en relation avec les équipes centrales,
  • Assurer le transfert de compétences vers les équipes RUN sur les nouvelles technologies/architectures mises en place,
  • Travailler en collaboration avec les autres équipes pour les projets transverses,
  • Participer au support (Support HO, Permanence & Astreintes),
  • Respecter les conditions de qualité telles que définies par le service « Référentiel Qualité et Performance » de la DSI-RA,
  • Connaitre et respecter les normes de sécurité et standards de la DSI RA - Maroc et du groupe BNPP.

ACTIVITES PRINCIPALES :

Contrôle et reporting :

  • Remonter les comptes rendus et toutes informations nécessaires au fur et à mesure de l’évolution du traitement des demandes à ses responsables et à l’entité Relation Client & Service Utilisateurs,
  • Veiller au respect des procédures, des normes et méthodes de la DSI RA - Maroc,
  • Veiller à la mise à jour régulière et systématique des outils de gestion de la DSI RA - Maroc par des éléments nécessaires en terme d’informations pour permettre au client d‘avoir de la visibilité au fil de l’eau et à la DSI RA - Maroc de produire les reportings périodiques,
  • Veiller à traiter le plus rapidement possible les demandes qui lui sont affectées,
  • Veiller à l’adéquation du besoin exprimé avec le livrable réalisé en respectant les contraintes de qualité définies par les processus de la DSI RA - Maroc,
  • Animer/Participer aux réunions périodiques internes prévues (comité projet, comité de pilotage, réunions d’équipe…).

Gestion :

  • Comprendre le besoin exact du client, demander des compléments d’information en cas de nécessité et réaliser l’étude de faisabilité de la demande,
  • Faire évoluer, si nécessaire, les spécifications de l’infrastructure et techniques relatives à la demande,
  • Assurer/maintenir le paramétrage,

Connaissances techniques:

  • Connaître les métiers de la banque,
  • Avoir une bonne connaissance de l’activité de la DSI RA - Maroc, et de son environnement (clients, marché et services proposés),
  • Etre capable d’évaluer et gérer les risques,
  • Maîtriser les règles méthodologiques de la DSI RA - Maroc telles que définies par le service « Référentiel Qualité et Performance » de la DSI RA,
  • Etre capable de Gérer des projets,
  • Connaître l’organisation et l’architecture Image et Neos, Administration et configuration de l’infrastructure serveurs et postes de travail,
  • Connaître les systèmes d’exploitation Windows,
  • Connaître les outils d’exploitation système, Connaissance du système de messagerie Lotus Notes,
  • Connaître les systèmes de Télédistribution (SMS, Altiris, SCCM),
  • Gérer et administrer les baies de stockage, les systèmes de sauvegarde, les VMware, les serveurs DNS et DHCP..
 

Compétences comportementales et personnelles :

  • Capacité à travailler sous pression et résister au stress,
  • Rapidité et efficacité,
  • Organisation et rigueur,
  • Communication écrite et orale,
  • Faculté d’adaptation,
  • Engagement,
  • Disponibilité,
  • Esprit d’équipe.
Primary Location: MarocJob Type: CDIJob: INFORMATIQUEEducation Level: Master ou équivalent (> 4 ans)Experience Level: Au moins 5 ans Reference: CR-CPINFRA