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Assistant.e Chef de Projet RH en alternance H/F

Contrat Alternance
Horaires Temps plein
Niveau d'expérience Débutant
Niveau d'études Niveau Bac+4/5
Postuler REF: !A_legal21_008

Assistant.e Chef de Projet RH en alternance H/F

Concrètement votre quotidien ?

Les nouveaux besoins de nos clients, l’engagement du Groupe BNP Paribas pour une finance durable, les innovations technologiques permanentes, la gestion des crises, entrainent de nombreux changements dans nos métiers. Ces changements, il faut les accompagner et les anticiper, d’où la raison d’être du projet majeur de la Fonction Legal BNP Paribas : Lawyer of Tomorrow / Juriste de Demain.

Il s’agit d’un projet stratégique RH d'accompagnement à la Transformation du département Juridique de BNP Paribas, qui s’accompagne d’un volet managérial "Manager of Tomorrow".
A ce titre, dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené.e à participer aux missions suivantes :

La mise en œuvre du projet « Lawyer of Tomorrow »

Participer à la réalisation de présentations stratégiques et de documents de suivi du projet
Contribuer à l'élaboration des livrables du projet

Proposer des actions de sensibilisation auprès des collaborateurs et des managers pour présenter les réalisations du projet (intranet, Sharepoint, aide à la préparation des sessions de présentations digitales ou présentielles...)

La mise en oeuvre d'autres projets RH (par exemple : programme d'accueil des nouveaux arrivants)
Assister aux projets, sous l'égide d'un chef de projet

La promotion des actions RH au sein de l'équipe et au sein du département Juridique
Animer le Sharepoint interne à l'équipe RH LEGAL (production et mise à jour de contenu, community management)
Mettre en place des actions de communication RH pour promouvoir nos réalisations, en lien avec la Communication BNP Paribas (newsletters, e-mails, vidéos, brochures, sondages...)
Proposer et suivre des indicateurs de mesure des résultats de nos actions

L'environnement de travail, c'est important !

BNP Paribas LEGAL (le département Juridique de BNP Paribas) réunit des juristes aux compétences variées, garants de la maîtrise du risque juridique du Groupe BNP Paribas, de la sécurité juridique de ses activités et de ses dirigeants,
de la gestion des risques juridiques ainsi que des contrôles appropriés, tout en respectant le plus haut niveau d'excellence et d'intégrité.
Fonction mondiale et intégrée, la Fonction Juridique réunit 1800 collaborateurs dans 55 pays, chaque juriste apportant son expertise au niveau local afin de privilégier une relation de proximité avec les clients internes.
Vous rejoindrez la Direction des Ressources Humaines de la Fonction LEGAL constituée d'environ 15 permanents et 5 alternants ou stagiaires.
Notre équipe a pour principal objectif d'animer la filière juridique sur divers sujets RH tels que : la gestion de carrière, l'accompagnement au changement, la formation et le développement des compétences, les process, ...

Quels sont les apports du poste ?

Vous aurez l'opportunité de travailler :
. Dans une équipe RH en plein développement et en lien avec les différents métiers de BNP Paribas, dont la Communication Groupe
. Au sein d'un grand groupe bancaire
. Dans un contexte international

Vous aurez l'occasion de développer de multiples compétences dans le domaine de la Transformation, de la gestion de projet et de la Communication RH

Pourquoi rejoindre BNP Paribas ?

Notre monde change ! Aujourd’hui, ce qui compte dans un job, c’est de vivre de véritables expériences, d’apprendre, de partager objectifs et résultats avec ses collègues. Bref, de tracer son propre chemin, différent, responsable et durable. Chez BNP Paribas, nous recrutons nos collaborateurs avec l’idée qu’ils nous aideront à concevoir le monde et la banque de demain.

La diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clefs pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.
Vous voulez connaître toutes les raisons de nous rejoindre ? Rendez-vous sur : https://group.bnpparibas/emploi-carriere/bnp-paribas

Et la rémunération ?

Encadrée par la loi, elle sera abordée à l’issue de votre parcours de recrutement. Elle dépend du type de contrat, votre âge et de votre niveau d’études.

Etes-vous notre prochain(e) ASSISTANT(E) CHEF DE PROJET RH en alternance ?

Vous préparez un diplôme BAC+4/5 en RH en Ecole de commerce ou Université
Vous avez une bonne sensibilité pour les métiers RH et/ou une première expérience de travail en mode projet

Votre niveau en Français et Anglais est courant, vous êtes à l’aise avec les outils Office, tels que Powerpoint, Word et Excel.

Bonne capacité rédactionnelle en français et en anglais.
Votre adaptabilité, votre capacité à collaborer et analyser seront des atouts essentiels. Ajoutez à cela, une bonne capacité d'organisation et de communication finiront de nous convaincre.
 

Durée et disponibilité :

Alternance à pourvoir à partir de Septembre 2021 pour une durée de 12 ou 24 mois


À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d'identification et vos antécédents pourront être vérifiés.

Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle.

Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

Lieu principal : FR-Île-de-France-PARISType d'emploi : AlternanceDomaine d'activité : STATUTS TEMPORAIRESNiveau d'études : Master ou équivalent (> 4 ans)Niveau d'expérience : DébutantHoraires : Temps plein Référence : !A_legal21_008
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