Retour à la liste des offres
Nous recherchons un

Analyste – Gestion des espaces de travail

Horaires
Temps plein
Niveau d'expérience
3 à 5 ans
Niveau d'études
Niveau BAC+2/3
Offre disponible en :

Dans un monde qui change, des défis sans précédent exigent des talents inégalés. Rejoignez l’un des Meilleurs Employeurs de Montréal 2022. Nous sommes une compagnie dynamique et en pleine croissance, située au centre-ville de Montréal et faisant partie d’un groupe financier international pleinement engagé dans la construction d’un futur durable.

Le poste en un coup d’œil

A propos du Département

Le département des moyens généraux est l’épine dorsale des opérations de la banque. Nous fournissons à notre clientèle interne un environnement physique de qualité, sécuritaire et efficace

RESUMÉ DU RÔLE

Soutenir le chef des installations et la région en participant activement à l’optimisation de l'occupation de l'espace et en fournissant des analyses et des rapports sur l'espace de travail.
Coordonner et/ou participer à divers projets reliés à nos installations

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES

•Coordonner et mettre en œuvre divers projets liés aux installations (parfois en dehors des heures de travail ou en fin de semaine)
•Utiliser les outils disponibles pour gérer et maximiser notre occupation de l’espace de travail au quotidien
•Fournir une analyse complète et synthétisée pour la prise de décision au niveau local ou régional
•Gestion quotidienne (rôle d’administrateur) de divers outils (outil de réservation de sièges, WX, GoSpace, etc.) au niveau régional
•Toute autre tâche liée aux locaux, le cas échéant (la petite taille de notre équipe peut exiger de ses membres qu’ils soutiennent temporairement d’autres silos du département Premises


Les atouts et compétences qui vous feront réussir

  • Compétences analytiques éprouvées. Utilisation d'Excel et Powerpoint à un niveau avancé
  • Familier avec Power BI, Tableau, un plus
  • Solides habiletés de communication verbale et écrite dans les deux langues
  • Approche centrée sur le client
  • Aptitude à engager diverses équipes, individus ou tiers à tous les niveaux
  • Promouvoir un environnement de collaboration afin d'atteindre l'objectif souhaité
  • Pensée conceptuelle – Compréhension de concepts complexes et capacité à fournir des solutions innovantes pour les améliorer

Ce que l’on vous offre

En plus d’une rémunération compétitive, nous vous offrons de nombreux avantages y compris un programme d’assurance famille et conjoint flexible, un régime de retraite à cotisations définies et des jours payés pour le bénévolat. Des arrangements de travail hybrides, tel que le télétravail jusqu'à 50% et des horaires flexibles sont disponibles pour la plupart des postes. BNP Paribas offre d'excellents programmes de formation et de développement personnel, ainsi que des opportunités d’évolution au sein de l'entreprise et à l’international.

Pour en savoir plus sur notre gamme d’avantages, cliquez ici

Ce que vous devez savoir

  • Nous examinerons les candidat.e.s au fur et à mesure qu'ils postulent, alors ne tardez pas à soumettre votre candidature ;
  • Si vous êtes sélectionné.e pour participer au processus de recrutement, informe les ressources humaines de tout accommodement dont vous pourriez avoir besoin. BNP Paribas travaillera avec toi pour s'assurer que tu es en mesure de participer pleinement au processus ;
  • Vous devez être légalement admissible à travailler dans la grande région de Montréal et, s’il y a lieu, détenir un permis de travail ou d’études valide. La présence physique dans le(s) bureau(x) de BNP Paribas est un prérequis essentiel pour ce poste ;
  • Tous les employés de BNP Paribas Canada doivent être adéquatement vaccinés contre la COVID-19 à la date de leur embauche, à moins d’en être exemptés pour une raison protégée par la Loi canadienne sur les droits de la personne.

La diversité, l’équité et l’inclusion (DE&I) au cœur de nos engagements :

Valoriser chaque employé.e.s de l’organisation en tant qu’individu et traiter tout le monde sur un même pied d’égalité, nous permet de créer un environnement de travail qui valorise et respecte les personnes pour leurs talents, leurs aptitudes et leurs compétences.

BNP Paribas recrute, emploie, forme, paye et promeut indépendamment de la race, de la religion, de la couleur, de l'origine, du genre, de l’orientation sexuelle, du handicap, de l'âge et autres statuts protégés (Loi sur l’équité et matière d’emploi et la Loi canadienne sur les droits de la personne).

Pour en savoir plus sur nos engagement en terme de DE&I, cliquez-ici

À propos de nous

BNP Paribas est la première banque de l’Union européenne et un acteur bancaire international de premier plan. Présent dans 65 pays, avec plus de 190 000 collaborateurs, le Groupe détient des positions clés dans plusieurs domaines d’activité bancaires et de services financiers.

La mission de BNP Paribas est de contribuer à une économie responsable et durable en finançant et en conseillant ses clients selon les normes éthiques les plus élevées, tout en nous efforçant de répondre aux préoccupations essentielles en matière d’environnement, de développement des territoires et d’inclusion sociale.

Depuis 1961, BNP Paribas au Canada accompagne les grandes entreprises et institutions canadiennes dans leur développement d’affaires, en offrant une gamme complète de services financiers spécialisés et de produits d’investissement.

Avec plus de 1 200 employé.e.s, BNP Paribas au Canada continue d'attirer des experts de différents domaines, ainsi que des jeunes talents ambitieux du monde entier. Nous sommes fiers d'offrir à nos employé.e.s un milieu de travail enrichissant et international où ils peuvent bâtir leur carrière professionnelle en perfectionnant leurs compétences, en relevant des défis et en enrichissant leurs connaissances de l'industrie financière.

Nos certifications et partenariats

  • Meilleurs Employeurs de Montréal 2022
  • Consultation CCDI, Inc. (Centre Canadien pour la Diversité et l’Inclusion)
  • Certification Arc-en-ciel – Chambre de commerce LGBT+ du Canada (CGLCC)
  • Fierté Canada au travail (Pride at Work Canada)
  • ROSEPH – Regroupement des Organismes Spécialisé pour l’Emploi des Personnes Handicapées
  • IndigenousWorks
  • La Gouvernance au Féminin – Certifiée Parité -  Certification Argent

Vous voulez découvrir d’autres offres de BNP Paribas au Canada ?

C’est ici : https://www.bnpparibas.ca/fr/nos-offres-d-emploi/

** Seules les candidatures qui répondent aux exigences de l'emploi en terme de formation et d'expérience seront évaluées et informées. **

Primary Location
CA-QC-Montréal
Job Type
CDI
Job
SECURITE OU GESTION DE MOYENS ET SERVICES GENERAUX
Education Level
Bachelor / Licence ou équivalent (>= 3 ans)
Experience Level
Au moins 3 ans
Schedule
Temps plein
Reference
TRAN-051822-001-ARC

Pourquoi je candidaterais ?

Pour quelles raisons je rejoindrais BNP Paribas et pas une autre entreprise ?

Parce que je souhaite...

  • Et si on vous disait que travailler dans notre Groupe, ce n’est pas ce que vous croyez ? Chez BNP Paribas, on exerce une multitude de métiers qui évoluent en permanence pour être en phase avec les attentes des clientes et clients comme de la société.

  • Se sentir bien dans son job, c’est avant tout venir travailler comme on est.  C’est aussi avoir les moyens d’un bon équilibre entre sa vie professionnelle et sa vie personnelle. Deux engagements majeurs pour BNP Paribas.

  • Chez BNP Paribas, le développement de vos compétences est essentiel, pour vous comme pour nous. Et cela vous servira pour toute votre vie professionnelle.

En savoir plus