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Analyste des données et soutien technologique, service d’audit interne

Mise à jour le 14.05.2024
Offre disponible en :

Dans un monde qui change, des défis sans précédent exigent des talents inégalés. Rejoignez l’un des Meilleurs Employeurs de Montréal 2024. Nous sommes une organisation dynamique et en pleine croissance dont l’établissement principal est situé au centre-ville de Montréal et faisant partie d’un groupe financier international pleinement engagé dans la construction d’un futur durable. À noter que le poste peut être au sein de la Succursale canadienne de BNP Paribas ou de l’une de ses filiales basées à Montréal.

Le poste en un coup d’œil 

L'équipe Inspection générale en pratiques professionnelles est chargée de fournir des outils, un soutien technique et analytique des données au service de vérification interne.

Le pôle Amérique du Nord fait partie du groupe d'audit interne global de BNP Paribas (Inspection Générale) qui est composé de personnes hautement qualifiées qui effectuent des examens de haute qualité basés sur le risque de l'activité, fournissent une assurance, et lorsqu'une gestion adéquate des conseils permet d'anticiper et de comprendre les risques autrement inattendus et de mettre en place les contrôles d'atténuation adéquats.

L'équipe de vérification interne aide la haute direction à protéger la réputation de l'entreprise en évitant les dommages financiers et de réputation.

Lorsqu'il est trop tard pour prévenir la défaillance, l'équipe examine le problème, aide la direction à composer avec les effets indésirables et établit des gardes contre la récurrence.

Basé à New York, le pôle Amérique du Nord a la responsabilité principale de l 'audit des activités de BNP Paribas Corporate and Investment Banking (CIB) aux Etats-Unis. La méthode de vérification suit les pratiques prescrites par l'Institut des vérificateurs internes (IIA).

Dans le détail

Les principales responsabilités liées à la gestion de l'outil de travail de vérification (TeamMate+) comprennent:

• Gérer l'accès des utilisateurs à TeamMate+.

• Création de magasins d'information, à partir de zéro et de données existantes (TeamStore)

• Créer des modèles de documents de travail (modèles administratifs et de travail pour les vérifications individuelles)

• Extraction des rapports (matrice de contrôle, rapports temporels, etc.)

• Établir des plans de vérification et des vérifications

• Établir des catégories de temps pour le suivi du temps

•  Établir des règles de déroulement du travail (c.-à-d. nombre d'approbations pour un article particulier, etc.

• Appuyer l'utilisation des équipes de vérification nord-américaines TM+

• Développer et maintenir des relations avec l'équipe Global TM+ à Paris pour rester à jour avec les changements apportés à l'outil et être en mesure de communiquer l'impact des changements sur les équipes locales

• Offrir une formation périodique au service de vérification local sur les changements ou les mises à jour de TM+

• Offrir une nouvelle formation en location sur TM+

Responsabilités liées à l’analyse des données:

• Maintenir et améliorer la méthodologie actuelle d'analyse des données afin d'améliorer la qualité des vérifications

• Définir, normaliser, coordonner, exécuter et documenter les analyses de données pour les vérifications et les efforts de surveillance continus dans une région de l'Amérique du Nord

• Communiquer clairement pour promouvoir l'adhésion à toutes les lignes de vérification et garder tous les intervenants de l'analyse engagés, motivés et concentrés sur l'obtention de résultats

• Planifier et élaborer des situations réutilisables qui peuvent être appliquées localement dans le cadre des vérifications et à l'échelle mondiale dans les centres

• Proposer des possibilités d'automatisation et d'amélioration pour traiter les essais afin d'accroître l'efficacité des missions de vérification

• Aider les vérificateurs sur le terrain à vérifier les processus bancaires fondés sur l'intelligence artificielle et l'apprentissage par la machine

• Contribuer aux projets locaux et mondiaux de science/automatisation des données pour l'Inspection Générale

• Créer et dispenser des formations sur la science des données et les nouvelles technologies pour encourager les vérificateurs à améliorer leurs compétences.

• Créer, suivre et maintenir des KPI liés à l'utilisation de l'analyse des données au sein de l'Inspection générale Amérique du Nord.

Responsabilités liées à la gestion des différents outils au sein du service d’audit:

• Gérer les droits d'accès

• Gérer le stockage des données, par exemple en appliquant les exigences de conservation des données

• Communiquer des outils mensuels et des rappels techniques concernant les différents outils et technologies de l'IG

• Gérer les sites SharePoint

• Assigner et faire rapport sur les recommandations pour l'Amérique du Nord


Les atouts et compétences qui vous feront réussir 

Qualifications minimales requises:

• Diplôme de premier cycle en informatique ou dans un domaine connexe

• 6-9 ans d'expérience, y compris l'audit et/ou l'expérience financière

• Expérience préalable en audit interne, gestion de bases de données et science des données

• Expérience récente fournissant un soutien technique et des outils au niveau ministériel

• Compétences informatiques de niveau intermédiaire – Connaissances SQL, connaissance du schéma de base de données, compréhension du serveur d'information Internet (IIS), langage .aspx utilisé pour IIS, et Microsoft Windows en général (en particulier pour le dépannage)

• Doit être capable de diagnostiquer un problème (c'est-à-dire, qu'il soit lié à l'IT ou à l'application)

Compréhension à mi-parcours du Bureau de la SEP et compétences en programmation pour l'établissement de rapports élargis

• Aptitude à appliquer une logique technique pour résoudre les problèmes et une capacité à comprendre les configurations et les fonctionnalités des bases de données

• Compétences de niveau moyen à élevé avec différents outils de visualisation – principalement PowerBI, PowerQuery, & Tableau

• Compétences de niveau moyen ou avancé en codage – ayant travaillé régulièrement avec Python ou des langues équivalentes

• Connaissance à mi-niveau des concepts de Data Science (KNN, Isolation Forest, Machine Learning, Intelligence Artificielle) – ayant utilisé ces concepts entre autres sur des projets

• Forte capacité de communication et de création et de maintien de relations.

Il devrait être en mesure de parler et d'écrire au niveau technique ainsi qu'au niveau de la direction, car les interactions seront avec le personnel et les cadres des TI et non des TI

• Gestion prioritaire et multitâche

• Aptitude à saisir facilement les fondamentaux commerciaux et techniques

• Capacité de former des groupes importants et de coordonner avec divers intervenants

• Capacité à démontrer la pensée stratégique et tactique, l’innovation et la créativité

• La connaissance de la langue anglaise est requise

​Notant que la grande majorité de notre clientèle, tant interne qu’externe, est située à l’extérieur du Québec et du Canada, des exigences linguistiques particulières peuvent s’appliquer. 

Qualifications préférées:

• Diplôme d’études supérieures

• Expérience dans une grande organisation mondiale de services financiers (de préférence Banque d’investissement ou Gestion d’actifs

• Solide enthousiasme et énergie pour la science des données

Ce que l’on vous offre

En plus d’une rémunération compétitive, nous vous offrons de nombreux avantages y compris un programme d’assurance famille et conjoint flexible, un régime de retraite à cotisations définies et des jours payés pour le bénévolat. Des arrangements de travail hybrides, tel que le télétravail jusqu'à 50% et des horaires flexibles sont disponibles pour la plupart des postes. BNP Paribas offre d'excellents programmes de formation et de développement personnel, ainsi que des opportunités d’évolution au sein de l'entreprise et à l’international.

Pour en savoir plus sur notre gamme d’avantages, cliquez ici

Ce que vous devez savoir

  • Nous examinerons les candidat.e.s au fur et à mesure qu'ils postulent, alors ne tardez pas à soumettre votre candidature ;
  • BNP Paribas s’engage pour l’accessibilité et l’inclusion. Si vous avez besoins d’accommodements dans le cadre du processus de recrutement, vous pouvez en informer accessibility [at] us.bnpparibas (dot) com
  • Vous devez être légalement admissible à travailler dans la grande région de Montréal et, s’il y a lieu, détenir un permis de travail ou d’études valide. La présence physique dans le(s) bureau(x) de BNP Paribas est un prérequis essentiel pour ce poste ;

La diversité, l’équité et l’inclusion (DE&I) au cœur de nos engagements :

Valoriser chaque employé.e de l’organisation en tant qu’individu et traiter tout le monde sur un même pied d’égalité, nous permet de créer un environnement de travail qui valorise et respecte les personnes pour leurs talents, leurs aptitudes et leurs compétences.

BNP Paribas recrute, emploie, forme, paye et promeut indépendamment de la race, de la religion, de la couleur, de l'origine, du genre, de l’orientation sexuelle, du handicap, de l'âge et autres statuts protégés (Loi sur l’équité et matière d’emploi et la Loi canadienne sur les droits de la personne).

Pour en savoir plus sur nos engagements en termes de DE&I, cliquez-ici

À propos de nous

BNP Paribas est la première banque de l’Union européenne et un acteur bancaire international de premier plan. Présent dans 63 pays, avec plus de 180 000 collaborateurs, le Groupe détient des positions clés dans plusieurs domaines d’activité bancaires et de services financiers.

La mission de BNP Paribas est de contribuer à une économie responsable et durable en finançant et en conseillant ses clients selon les normes éthiques les plus élevées, tout en nous efforçant de répondre aux préoccupations essentielles en matière d’environnement, de développement des territoires et d’inclusion sociale.

Depuis 1961, BNP Paribas au Canada accompagne les grandes entreprises et institutions canadiennes dans leur développement d’affaires, en offrant une gamme complète de services financiers spécialisés et de produits d’investissement.

Avec plus de 1 400 employé.e.s, BNP Paribas au Canada continue d'attirer des experts de différents domaines, ainsi que des jeunes talents ambitieux du monde entier. Nous sommes fiers d'offrir à nos employé.e.s un milieu de travail enrichissant et international où ils peuvent bâtir leur carrière professionnelle en perfectionnant leurs compétences, en relevant des défis et en enrichissant leurs connaissances de l'industrie financière.

Nos certifications et partenariats

  • Meilleurs Employeurs de Montréal 2024
  • Meilleurs Employeurs pour la Diversité au Canada 2024
  • Certification Arc-en-ciel – Chambre de commerce LGBT+ du Canada (CGLCC)
  • Fierté Canada au travail (Pride at Work Canada)
  • La Gouvernance au Féminin – Certifiée Parité -  Certification Platine
  • Parmi les 300 plus grandes entreprises du Québec de Les Affaires
  • Synclusiv
  • Ready, Willing, and Able
  • Autisme sans Limite
  • Meilleures Entreprises de LinkedIn 2024

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Découvrez les métiers de BNP Paribas : Audit, Conformité, Risques et Juridique

Le paysage réglementaire de notre secteur évolue rapidement et nous nous devons d’être irréprochables ! Pour exercer un métier à fortes responsabilités et prendre part à des décisions stratégiques pour le bon fonctionnement de BNP Paribas, découvrez les opportunités offertes dans les métiers de l’audit, de la conformité, des risques et du juridique.

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Pourquoi je candidaterais ?

Pour quelles raisons je rejoindrais BNP Paribas et pas une autre entreprise ?

Parce que je souhaite...

  • Et si on vous disait que travailler dans notre Groupe, ce n’est pas ce que vous croyez ? Chez BNP Paribas, on exerce une multitude de métiers qui évoluent en permanence pour être en phase avec les attentes des clientes et clients comme de la société. Au travers d’actions du quotidien ou de grands projets, exercer l’un de nos métiers, c’est s’engager pour agir durablement.

  • Se sentir bien dans son job, c’est avant tout venir travailler comme on est.  C’est aussi avoir les moyens d’un bon équilibre entre sa vie professionnelle et sa vie personnelle. Deux engagements majeurs pour BNP Paribas.

  • Chez BNP Paribas, le développement de vos compétences est essentiel, pour vous comme pour nous. Et cela vous servira pour toute votre vie professionnelle.

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