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Nous recherchons un

Analyste d’affaires spécialisé en surveillance des marchés

Marque BNP Paribas Personal Finance
Niveau d'expérience 3 à 5 ans
Niveau d'études Niveau BAC+2/3
Postuler REF: IT-220219-001-CR

MISSION ET OBJECTIFS

La personne titulaire du poste occupera les fonctions d’analyste d’affaires et gestionnaire de projets au sein de l’équipe responsable de la surveillance des marchés des capitaux du service Conformité TI réglementaire de BNP Paribas.  L’analyste travaillera avec les responsables de la Conformité et les utilisateurs chargés de la surveillance des capitaux propres, des contrats à terme et des produits de base. Les plateformes applicatives sont Actimize et SMARTS Broker.

 

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES

• Établir des relations et devenir un conseiller de confiance et une personne-ressource principale pour la Conformité et les groupes informatiques partenaires. Résoudre des problèmes complexes qui peuvent nécessiter l’aide de plusieurs ressources.

• Travailler avec les utilisateurs de la Conformité en tant qu’analyste afin de rassembler les exigences.

• Comprendre et interpréter les documents d’exigences d’affaires et rédiger les spécifications fonctionnelles pour l’élaboration et l’amélioration du modèle de surveillance des transactions sur les marchés des capitaux. 

• Analyser et effectuer des recherches sur les besoins en matière de données pour l’élaboration et l’amélioration du modèle.

• Collaborer avec le service informatique du Front Office en ce qui a trait à l’approvisionnement des sources de données et à l’analyse des exigences pour le développement et l’amélioration du modèle. 

• Respecter le processus de gestion de projets à toutes les phases du cycle de vie du projet.

• Élaborer un plan de contrôle et d’essais de scripts d’analyse d’affaires et mettre à l’essai les scénarios de surveillance nouveaux ou améliorés, et corriger les bogues avec les développeurs.

• Réaliser et gérer les essais d’acceptation avec les utilisateurs.

• Travailler sur plusieurs projets et respecter des délais ambitieux.

• Travailler avec une équipe à l’étranger et une équipe d’externalisation proche, et les coordonner.

• Gérer les attentes de la Conformité et des autres intervenants pour garantir une transparence totale.


FORMATION ET EXPÉRIENCE

• Au moins 5 ans d’expérience dans les produits ou instruments des marchés financiers (revenus fixes, actions ou produits de base)

• Solide expérience du cycle de vie des commandes et du cycle de vie des transactions

• Connaissance des processus de production et des processus administratifs (confirmations, règlements, etc.)

• Expérience en développement de logiciels de production ou d’administration pour une banque d’investissement, un gestionnaire de patrimoine ou un fonds spéculatif

• Expérience en réalisation d’analyses commerciales et opérationnelles détaillées pour l’identification des problèmes, le déploiement du système et l’amélioration du système Bonne compréhension de l’ensemble du cycle de développement de logiciels – de la collecte des exigences à la période suivant la mise en œuvre

• Excellentes aptitudes en rédaction et en communication

• Excellente maîtrise de SQL (serveur Oracle ou SQL) Expérience en découverte et en analyse de données en vue de répondre aux spécifications fonctionnelles

• Motivation intrinsèque et capacité à travailler de manière autonome tout en étant pleinement fonctionnel au sein d’une équipe

• Capacité à travailler dans un environnement complexe et à réussir à gérer plusieurs priorités

EXIGENCES PARTICULIÈRES ESSENTIELLES

• Expérience de travail avec la Conformité Connaissance des outils de surveillance des transactions comme Actimize, SMARTS Broker, etc.

• Expérience de travail avec des équipes d’externalisation proche et des équipes à l’étranger

• Expérience en développement

  

Une politique de recrutement qui favorise l’équité et la diversité :

Parce qu’elles favorisent la créativité et l’efficacité, qui sont entre autres, sources d’une meilleure performance et une plus grande productivité, l’équité et la diversité font partie intégrante de notre politique de recrutement. Nous nous efforçons de refléter la société qui nous entoure et d’être à l’image de nos clients.

 

La règle de non-discrimination s’applique à chacun de nos recrutements.

Seules les candidatures qui répondent aux exigences de l'emploi en termes de formation et d'expérience seront évaluées et informées.

 

 

A propos de BNP Paribas

BNP Paribas est une banque de premier plan en Europe avec un rayonnement international. Elle est présente dans 73 pays, avec plus de 196 000 collaborateurs, dont plus de  148 000 en Europe. Le Groupe détient des positions clés dans ses trois grands domaines d'activité : Domestic Markets et International Financial Services, dont les réseaux de banques de détail et les services financiers sont regroupés dans Retail Banking & Services, et Corporate & Institutional Banking, centré sur les clientèles Entreprises et Institutionnels. Le Groupe accompagne l’ensemble de ses clients (particuliers, associations, entrepreneurs, PME, grandes entreprises et institutionnels) pour les aider à réaliser leurs projets en leur proposant des services de financement, d’investissement, d’épargne et de protection.  En Europe, le Groupe a quatre marchés domestiques (la Belgique, la France, l'Italie et le Luxembourg) et BNP Paribas Personal Finance est numéro un du crédit aux particuliers. BNP Paribas développe également son modèle intégré de banque de détail dans les pays du bassin méditerranéen, en Turquie, en Europe de l’Est et a un réseau important dans l'Ouest des Etats-Unis. Dans ses activités Corporate & Institutional Banking et International Financial Services, BNP Paribas bénéficie d'un leadership en Europe, d'une forte présence dans les Amériques, ainsi que d'un dispositif solide et en forte croissance en Asie-Pacifique.

A propos de BNP Paribas au Canada

En tant que l’une des plus grandes banques étrangères au Canada, BNP Paribas est déterminée à continuer de consolider sa plateforme. Devenue, en 2013, le centre opérationnel pour les activités du groupe en Amérique du Nord, elle affiche une croissance importante comptant actuellement plus de 700 employés et entend poursuivre sur cette lancée au cours des prochaines années. Grâce à ses avancées continues dans les secteurs de la technologie et des finances, BNP Paribas au Canada continue d’attirer des experts de divers domaines ainsi que de jeunes talents ambitieux venant du monde entier. Offrant une mobilité internationale et des capacités d’envergure mondiale dont bien peu de sociétés peuvent se targuer, BNP Paribas est fière de proposer à ses employés un milieu de travail enrichissant où ils peuvent bâtir leur carrière professionnelle en perfectionnant leurs connaissances, en relevant des défis et en s’épanouissant.

Primary Location: CA-QC-MontréalJob Type: CDIJob: INFORMATIQUEEducation Level: Bachelor / Licence ou équivalent (>= 3 ans)Experience Level: Au moins 5 ansSchedule: Temps plein Behavioural competency: Capacité à collaborer / travail d'équipeTransversal competency: Capacité d'analyse