Alternant Contrôleur de gestion sociale/RH H/F

BNP Paribas Real Estate, l’un des principaux prestataires de services immobiliers de dimension internationale, offre une gamme complète de services qui intègre l’ensemble du cycle de vie d’un bien immobilier : Promotion, Transaction, Conseil, Expertise, Property Management et Investment Management.

Avec 4500 collaborateurs, BNP Paribas Real Estate accompagne localement propriétaires, locataires, investisseurs et collectivités dans 30 pays en Europe, au Moyen-Orient et en Asie.

BNP Paribas Real Estate est une société du Groupe BNP Paribas.

Pour plus d’informations : https://www.realestate.bnpparibas.com/

BNP Paribas Real Estate est certifié Top Employer 2023 !

Top Employers Institute reconnaît BNP Paribas Real Estate France comme un employeur de qualité où les conditions de travail, les perspectives de carrières et l’épanouissement professionnel et personnel sont des sujets centraux.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons actuellement un(e) alternant(e) :

Alternant « Contrôleur de gestion sociale/ RH » H/F

« 1 an à pourvoir à compter de septembre 2023 »

Poste basé à Boulogne Billancourt (92)

Missions principales

Au sein de l’équipe des Ressources Humaines France, vous participez aux missions du pôle Contrôle de Gestion Sociale.

A ce titre, vos principales missions s’articulent autour des axes suivants :

• • Suivi des effectifs
  • Réalisation de rapports mensuels et d’études RH diverses
  • Rédaction des bilans sociaux et des rapports uniques
  • Participation aux enquêtes de rémunération

Cette liste n’est pas exhaustive.

Environnement de travail

Vous serez intégré(e) dans une équipe à taille humaine composée de 5 collaborateurs.

Apports du poste et évolution

Votre performance à ce poste vous permettra notamment de développer vos compétences techniques et informatiques et vos connaissances des enjeux d’un service des Ressources Humaines.

Profil recherché

Issu(e) d’une formation supérieure type Ecole de Commerce, Master RH, Contrôle de Gestion Sociale ou RH généraliste, vous possédez une première expérience (stage, alternance) en Ressources Humaines ou Contrôle de Gestion Sociale. Vous maîtrisez impérativement Excel et le pack Microsoft Office.

Compétences comportementales nécessaires au poste 

• Capacité à collaborer / Travailler en équipe
• Rigueur
• Capacité d’organisation
• Etre orienté résultats
• Capacité à synthétiser / Simplifier

Enfin nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs agissent au quotidien avec responsabilité et éthique professionnelle.

La diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas Real Estate, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction.